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聘用简单版合同范本(精选25篇)


聘用简单版合同范本(精选25篇)

聘用简单版合同范本 篇1

  甲方(用人单位):

  法人(负责人):

  乙方(劳动者):性别:出生年月:

  居民身份证号码:户口所在地址:

  常住地址:为确立劳动关系,明确双方的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》和国家及省、市有关规定,经双方协商同意,签订本合同。

  一、劳动合同期限

  (一)本合同有效期年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

  二、工作内容

  甲方根据需要安排乙方从事保育工作。乙方应胜任本职工作,并提高职业技能,完成工作任务。

  三、劳动保护和劳动条件

  甲方应提供符合国家法律法规规定的劳动场所、设备、设施和必要的防护用品,保证乙方的人身安全和健康。

  四、工作报酬

  (一)甲方应遵循按劳分配原则,实行同工同酬,并根据乙方的工作岗位,确定每月工资报酬。工资为____元/月,并于每月15日支付给乙方。

  (二)乙方在国家规定的工作时间内要保质保量完成甲方安排的工作任务。

  五、劳动纪律

  甲方按照国家的有关法律、法规制定相关的各项规章制度。乙方必须服从甲方制定的各项规章制度,维护甲方的声誉。有下列情形之一为严重违反劳动纪律。

  1、私自扣留、挪用或者侵占甲方公款或者财物的。

  2、私下将生源介绍到其他单位的。

  3、故意或者过失泄露本单位商业秘密的。

  4、因乙方工作责任心不强或者缺乏必要的安全保健意识,给甲方造成损失或者给甲方幼儿造成损害的。

  5、乙方因违反工作纪律或财务制度,给甲方造成经济损失的____。

  6、其他违反甲方单位规章制度,情节严重,使甲方单位利益受损的。

  六、劳动合同的变更、续订和终止

  甲乙双方经协商同意可以变更劳动合同的相关内容;劳动合同期满或劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。如经双方协商同意,可以续订劳动合同。

  七、劳动合同的解除

  (一)经甲乙双方协商一致劳动合同可以解除。任何一方中途解除劳动合同应提前一个月以书面形式通知对方,否则视为违约。

  (二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,属2、3两种情况者不返还保证金;

  1、严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;

  2、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  3、被依法追究刑事责任或被劳动教养的。

  (三)有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应当提前通知乙方:

  1、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事用人单位另行安排的工作的;

  2、乙方不能胜任工作,经培训或调整工作岗位仍不能胜任的;

  3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。

  (四)甲方符合裁员条件裁减人员的可以解除劳动合同。

  (五)有下列情形之一的,乙方可随时通知甲方解除劳动合同:

  1、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

  2、甲方未按本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的。

  八、违反劳动合同的`责任

  违约责任:若甲方违约,甲方将以乙方工资按月赔偿乙方,若乙方违约,甲方将不发放工资。

  九、本合同依法订立,即具有法律约束力,双方必须履行。

  十、甲乙双方因履行本合同发生争议,任何一方有权向上级有关部门提起仲裁和诉讼。

  十一、本合同未尽事宜,按国家法律、法规和省、市有关规定执行。

  十二、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。本合同代签、涂改无效。

  十三、甲、乙双方需要约定的其他事项:

  甲方:(盖章)乙方(签字):

  合同签定日期:

聘用简单版合同范本 篇2

  甲方:(简称甲方)

  乙方:(简称乙方)

  为加强学校的环境管理,维护正常的教学工作和生活秩序,为师生提供良好的工作和学习环境,乙方向甲方提供校园保洁服务,为维护甲、乙双方的权益,经双方协商,签订以下聘用合同。

  一、要求

  乙方须身体健康,能吃苦耐劳。

  二、合同期限:

  本合同从20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止,有效期一年。

  三、甲方职责

  1、为乙方配足配齐工作用具。

  2、按时发放工资,不得拖欠。

  3、为乙方提供必要的劳动保护用品。

  四、乙方职责

  1、工作范围

  (1)负责旧大门至运动场外柏油路沿途(大梯道)及两旁绿化带的卫生保洁工作。

  (2)负责大梯道末端柏油路至运动场入口之间路段及旁边绿化带的卫生保洁工作。

  (3)博学楼(高中部)至运动场入口梯道的卫生保洁工作。

  (4)博学楼(高中部)四周通道及绿化带的卫生保洁工作。

  (5)德育处指定区域的卫生保洁工作。

  2、工作要求

  (1)保持工作区域内无积水、污渍、果皮、纸屑、包装袋等杂物。

  (2)发现学生乱吐乱扔等不文明行为要及时纠正,必要时可将违纪学生移交德育处处理。

  (3)每天及时清除垃圾,及时清洗劳动工具。

  (4)珍惜、爱护劳动工具,每天清理、检查工具,能维护的及时维护。

  (5)养成良好的工作习惯,劳动工具放在指定位置并摆放整齐。

  (6)乙方必须服从学校的工作安排。完成学校临时分配的工作,不擅自离岗,不无故请人代班。工作期间,不得做与本职工作无关的事。

  (7)工作时间为:行课期间(含假期行课)上午7:30—11:30,下午14:40—17:30。

  五、待遇

  1、每月工资构成为基本工资960元以及各种保险补贴240元,共计1200元。乙方不得提出再购买各种保险的事宜。

  2、乙方若有失职行为,发现一次从当月工资中扣10元。如因严重失职给学校造成重大不良影响,出现一次,扣除当月工资,经教育不改,继续出现类似错误,甲方有权单方解除合同。

  3、乙方如特殊情况需解除本合同,应提前两周提出辞呈。

  六、本合同一式三份,双方各执一份,存档一份。双方签字即具法律效力。

  甲方签字(章):

  乙方签字(章):

聘用简单版合同范本 篇3

  聘用单位(甲方)______________

  应聘人(乙方)_________________

  性别______学历________出生年月____年__月。

  甲方根据单位需要,现聘用乙方在岗位从事工作,双方商定如下条款,共同遵守。

  一、本合同有效期三年,从x年xx月到x年xx月。

  二、甲方向乙方提供适宜的工作条件,乙方要服从甲方的工作按排,遵守甲方单位的各项规章制度和劳动纪律,积极完成甲方制定的经济指标,尽职尽力干好本职工作。

  三、合同期间,乙方按有关规定享受单位职工同等的政治待遇和工资、保险、福利待遇。

  四、本合同的变更、终止和解除,按上级组织、人事部门有关文件规定的条款执行。

  五、本合同经双方签字(盖章),并经人才交流服务机构鉴证后方可生效,合同有效期作为乙方在管理岗位或专业技术岗位上任职年限的依据。

  六、合同期间,乙方接受甲方的考核,并根据考核结果在合同期满前两个月通知对方是否续聘。

  七、在合同期间,遇有合同未尽事宜,双方应根据上级文件精神协商解决。

  八、双方应严格履行本合同,任何一方违反本合同或双方发生争议,经协商或调解无效时,可向区人事仲裁机构申请仲裁。

  九、本合同一式四份,甲方、乙方、甲方主管部门、区人才服务中心各执一份。

  甲方(签字)_____________

  乙方(签字)_____________

  _____年___月___日

聘用简单版合同范本 篇4

  聘用单位:_______(简称甲方)

  受聘人员:_______(简称乙方)

  为大力发展基层法律服务事业,稳定基层法律服务队伍,根据司法部、省司法厅、市司法局的有关文件规定,乙方提出执业申请,经审查符合基层法律服务执业条件,甲方同意聘用乙方为本所基层法律服务工作者。甲乙双方为明确权利义务关系,特订立本合同,以便共同遵守。

  一、聘用期限:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。

  二、聘用期间:乙方必须承认本所《章程》享有并履行本所《章程》所规定各项权利和义务,经济上实行效益浮动工资制。即按乙方业务收入总额的60%计发,上不封顶,下不保底,按月支付,年终结算,甲方不在支付其他经济费用。

  三、本合同生效后,甲方按乙方业务收入的5%支付给乙方,由乙方自行购买养老保养,不足费用由乙方自行承担。

  四、乙方在聘用期间必须服从甲方安排,遵守甲方的各项规章制度和内部管理办法,积极工作,完成年度岗位目标任务,遵守职业道德和法律,接受年度考核、考评,不断提高政治业务素质,工作技能。

  五、乙方因自身工作原因给当事造成损害的,由乙方承担赔偿责任。

  六、有下列情况之一者,甲方有权中止或解除合同。

  1、本合同确定的.聘用关系,违反国家用工制度的。

  2、乙方经上级选拔任用或考入高等学校脱产学习。

  3、乙方因健康原因不能胜任工作的。

  4、乙方因工作需要,被国家机关或企事业单位录用的。

  5、乙方不能全面完成本年度目标考核任务的。

  6、严格违反甲方规章制度和法律,经教育不改或受党纪政纪,刑罚处罚的。

  7、严重失误,徇私或舞弊,对甲方利益造成重大损失的。

  七、本合同经甲、乙双方签字后生效。

  八、本合同一式三份,甲、乙双方各执一份,主管单位一份。

  九、本合同的未尽事宜和需要修改、完善的,均需双方协商一致,签订补充协议,并存主管单位备查。

  甲方:_______乙方:_______

  _______年_______月_______日_______年_______月_______日

聘用简单版合同范本 篇5

  甲方:

  乙方:

  身份证号:

  家庭地址:

  根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、甲方租用乙方车辆与聘请乙方本人为专职司机。

  二、本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,期限届满本合同自行终止,经双方同意,可以另签劳动合同。

  三、其中试用期为__个月即____年__月__日至____年__月__日,试用期限内甲方有权随时解除劳动合同。

  四、乙方经甲方聘用后,自愿将身份证、户口本复印件交给甲方保管,一直到离职为止。

  五、甲方给乙方的租用车辆及薪资待遇:每个月4000元,包括五险一金。发薪日应在每月份10日银行汇款或现金方式支付。

  六、车险、保养以及车的正常维护由乙方自行来承担。

  七、乙方在聘用驾驶员岗位期内应遵守公司制定的规章制度,按照公司彰程办事,准时上班,按照公司的需要,自觉加班,不讲怨言,爱岗敬业,吃苦耐劳。

  八、乙方在聘用驾驶员岗位期内,发生车辆违章违纪和车辆碰撞等事故,均由乙方本人负责,本公司概无责任。

  九、乙方在工作期间内每天对车辆进行保养、擦洗;每天对车辆进行检查,保持车辆状况良好再行驶。绝不带着毛病上道。如不遵守交通规则,而发生交通事故,责任都由乙方来承担,本公司概无责任。

  十、甲方的权利和义务

  (1)其有权进行本合同规定的行为,并已采取所有必要的公司行为授权签订和履行本合同;

  (2)本合同自签订之日起对其构成有约束力的义务。

  十一、合同的变更、终止和解除

  1、岗位聘任合同签订后,甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序办理。

  双方未达成一致意见的,原合同效力不变。

  2、有下列情况之一的,聘任合同自行终止:

  (1)聘任合同期满,或聘任合同约定终止聘任合同的条件出现;

  (2)甲方撤消或解散。

  3、有下列情况之一的,甲方可以随时解除聘任合同:

  (1)乙方在试用期内不胜任岗位要求;

  (2)乙方严重失职、渎职,给甲方造成不同程度的财产和经济等损失。

  十二、条本合同一式两份,甲乙双方各持一份。

  甲方(盖章): 乙方(签章):

  签订日期: 年 月 日

聘用简单版合同范本 篇6

  甲方:________

  乙方:________

  用工形式:劳务聘用

  甲方因工程生产、工作需要,经考核、录用乙方为韩城市瑞翔建筑劳务工程有限公司的一名员工。遵照国家有关劳动法规和政策,经双方协商共同制定本合同:

  一、甲方录用乙方从事该工程的资料员工作(岗位)

  劳动合同期限为三年,从____年____月____日至____年____月____日止(即本工程竣工验收合格为止)。

  二、基本权利和义务:

  (一)甲方:

  1、根据生产(工作)需要和本单位的规章制度及本合同各项条款规定对乙方进行管理;

  2、保护乙方的合法权益,应按有关规定,付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他政策补贴;

  3、做好乙方上岗前的安全教育并提供符合安全、卫生要求的劳动作业条件;

  4、依据国家有关规定对乙方实施奖励和处分。

  (二)乙方:

  1、劳动合同制工人享有本单位固定员工权利、义务及各项待遇。

  2、遵守国家政策、法律,以及甲方依法制定的规章制度和纪律;

  3、严格遵守操作规程,保证安全生产;

  4、完成甲方分配的生产(工作)任务和经济指标。

  三、双方应明确的具体事项:

  1、劳动保险及福利待遇:

  2、根据待业特点协议劳动合同保证金和人身保险:

  3、其他:据借支单,年底甲方为乙方结算该年全部工资。

  四、合同生效后,甲乙双方无正当理由不得提前解除合同。

  任何一方解除合同,须提前7天通知对方,方能解除合同,并办理有关手续。

  五、一方违反本合同,造成对方经济损失,由违约方按责任大小负责赔偿所造成的损失。

  甲方(签章):____________

  乙方(签章):____________

  20xx年xx月xx日

聘用简单版合同范本 篇7

  甲 方:

  乙 方:

  教学专业 : 签订日期:

  甲方(聘用单位):_________________

  法定代表人:_______________________

  乙方(受聘人):___________________

  甲乙双方本着友好合作精神,根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。

  第一条 合同期限

  合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期满聘用关系自然终止。

  第二条 乙方的权利

  按约定取得_______元人民币/课时的授课报酬(一对一)

  注:每课时一节课(60分钟)

  第三条 乙方的义务

  1.为甲方的授课积极准备教案;按时、认真上课;保证每次课时(_______分钟/节课)的完整,内容的充实;对学生进行考勤及纪律管理。

  2.甲方提出的其它合理要求,例如:课后对有关上课内容的询问的解答等。

  3.遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。

  第四条 甲方的权利

  1.要求乙方按教学计划按时完成授课,维护授课时的教学秩序。

  2.组织学生对授课质量进行评议,并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。

  3.有权根据自身情况对课时进行调整,对授课内容进行变更,但必须提前通知乙方。

  第五条 甲方的`义务

  1.按时支付授课报酬:_______元人民币/课时。

  2.向乙方提供学生的背景资料,讲明授课要达到的目的,协助提供和授课有关的业务资料。

  3.为乙方的教学提供良好的授课环境。

  第六条 本合同的变更、终止和解除

  1.本合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。

  2.确需变更合同的,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。

  3.经双方当事人协商一致,本合同可以解除。

  4.本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。

  5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承担违约责任:

  (1)发生不可抗力,即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续安排;

  (2)乙方被证明不符合聘用条件的;(如没有教授资历或能力)

  (3)乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的。

  甲方因自身原因变更本合同的,应提前通知乙方,没有提前通知造成乙方损失的,应当赔偿。

  6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承担违约责任:

  (1)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的;

  (2)由于身体疾病原因,要求提前终止合同或变更授课时间,并提供相关证明,但应提前_______天通知甲方;乙方由于本单位工作、会议、出国等安排,导致无法按时上课的或不能完成教学计划的,需提提前通知甲方。

  第七条 其它事项

  1. 若乙方在试讲和授课期间,未经甲方同意私自与学生及家长达成协议带走甲方资源,经证实,乙方给予甲方 课时费的违约金或甲方在乙方课时费中扣除。

  2.甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。

  3.本合同一式贰份,甲方一份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。

  4.本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。本合同未尽事宜,经双方协商后签订补充协议。

  甲方:(盖章)____________

  代表:(签字)____________

  签约时间:________________

  乙方:(签字)____________

  签约时间:________________

聘用简单版合同范本 篇8

  甲方:_______

  乙方:_______

  甲方因需要,根据《中华人民共和国律师法》的有关规定,聘请乙方的律师为法律顾问,经双方协商订立如下协议。共同遵照履行。

  一、乙方委派律师_______担任甲方的法律顾问,为甲方提供法律帮助,依法维护甲方的合法权益。

  二、法律顾问工作范围及工作方式

  乙方律师提供法律服务的工作范围:

  (1)对甲方业务经营及管理方面的法律问题提供咨询服务;

  (2)协助草拟、修改、审查合同、协议、章程及商务信函等;

  (3)接受甲方委托、参与合同谈判、合同签订等经济活动;

  (4)接受甲方委托、担任代理人,参与诉讼、非诉讼、调解、仲裁活动;

  (5)为专项事务出具法律意见书,律师建议书或律师函等法律文件;

  (6)处理企业内部劳动纠纷,为甲方办理其他法律事务。

  乙方律师提供法律服务的工作方法:

  (1)采取书面形式向甲方提供法律意见;

  (2)列席甲方相关法律事务会议,并就相关法律问题出具法律意见;

  (3)草拟、审核、修改相关法律文件;

  (4)应甲方要求参与甲方有关审核、论证、谈判、签约等工作;

  (5)根据甲方委托发表律师声明及律师建议,出具法律意见书;

  (6)为甲方各类合同的签订及有关活动提供律师见证;

  (7)根据甲方的授权,以代理律师身份参与调解、仲裁、诉讼及其它重大法律事务等活动,收费方式参照“费用及支付方式”第(2)条。

  (8)甲方要求的其他有效工作方式。

  三、律师的工作时间地点、根据甲方的提议,随时联系约定。

  乙方及其所指派的律师经甲方同意时可将部分法律服务工作交由乙方的其他律师及助理人员协助完成。

  本合同履行过程中,若律师因合理原因(包括但不限于正常调动、离职、时间冲突、回避、身体状况等)无法继续或暂时不能提供服务时,律师应及时告知甲方并由合同双方协商另行指派其他合适的律师接替;甲方不同意其他律师接替的,视为甲方解除合同,本合同终止履行。

  四、费用及支付方式

  (1)甲方向乙方每年缴纳律师费人民币________。乙方向甲方提供等额完税发票后,甲方在15日内向乙方支付合同总额。

  (2)参与诉讼、非诉讼、调解、仲裁以及项目谈判,收费参照《湖北省律师服务收费管理实施办法(暂行)》和《湖北省律师服务收费政府指导价标准》另议。

  五、律师受甲方委托外出,差旅费由甲方支付。由乙方律师向甲方按实报销。

  六、甲方的.义务

  (1)与乙方和律师诚信合作,为乙方律师开展工作提供方便,向乙方和律师如实提供与需进行法律顾问服务的事务有关的情况和资料;

  (2)如有关的情况和事实发生变化,应及时告知乙方或律师;

  (3)如变更联系信息,应当及时通知乙方和律师;

  (4)按照约定支付常年法律顾问费和其它费用;

  (5)向乙方和律师提出的要求不应与法律以及律师职业道德和执业纪律的规定相冲突。

  七、乙方及律师的义务

  (1)律师必须遵守职业道德和执业纪律;

  (2)律师应当勤勉尽职,依法在本合同约定范围内维护甲方的最大利益;

  (3)律师应当及时向甲方发表顾问意见;

  (4)律师无权超越甲方授权行事。如果确有需要,应当由甲方另行给予明确的授权;

  (5)乙方或律师变更联系信息的,应当及时通知甲方;

  (6)乙方和律师对甲方负有保密义务。

  八、保密

  (1)乙方和律师对于甲方的商业秘密或个人隐私,应当保守秘密,在未征得甲方同意的情况下,不得向第三方泄露。

  (2)甲方有特殊保密要求的,应当另行签订保密协议,以保密协议约定为准。

  九、利益冲突

  乙方和律师应将已经或正在或可能存在的为与甲方有利益冲突的当事人提供法律服务的情况如实告知甲方。在发生利益冲突的情况下,甲方有权且应当选择继续签订合同、履行合同或改变委托权限或解除合同;乙方有权作出回避安排。

  十、其他法律事务

  乙方和律师均无权利和义务代理甲方处理本合同约定的法律顾问服务范围以外的其它法律事务。甲方如确需乙方和律师提供有关其他法律事务的服务的,应当与乙方另行签订法律服务委托合同。

  十一、合同的解除、终止履行

  经书面通知,甲方有权随时以任何理由解除本合同,该解除通知在乙方收到之日生效。一旦收到解除通知,乙方和律师即停止提供法律顾问服务。

  十二、免责

  本合同履行期间,如遇不可抗力,致使本合同无法实际履行或者继续履行,双方应按有有关法律规定处理。

  十三、合同的可分性

  本合同中的任何条款如因任何原因导致部分无效,本合同的其他条款仍保持原有的效力,应当予以履行。

  十四、争议解决的方式

  (1)双方之间发生争议的,应当进行协商,如果协商不成,甲方应先向乙方主管司法行政部门投诉,由主管司法行政部门进行调解。

  (2)双方同意,就本合同签订、履行而发生的任何争议,在无法通过协商和调解方式解决的情况下,任何一方均可向甲方

  所在地人民法院提起诉讼。

  十五、本合同自双方签字之日起生效,期限为_______年。

  十六、本合同一式四份,甲方执两份,乙方执两份,具有同等法律效力。

  甲 方:__________乙 方:__________

  法定代表人:__________法定代表人:__________

  _______年_______月_______日_______年_______月_______日

聘用简单版合同范本 篇9

  甲方:_______________

  法定代表人:___________________

  注册地:_______________________

  乙方:_________________

  住址:_________________________

  律师证号码:___________________

  甲、乙双方依据《中华人民共和国律师法》及其他相关法律、法规以及司法行政部门和律师协会的有关规定,经协商一致后签订本合同,各项条款如下。

  第一条 合同期限

  1.本合同期限自______年___月___日起至______年___月___日止。

  2.乙方如与甲方首次签定本合同,则本合同期限内的前___个月为试用期。

  3.甲、乙双方中的任何一方如希望续订聘用合同,可在本合同期满前一个月向另一方提出,甲乙双方经重新协商并达成一致后,可以续订聘用合同。

  4.如本合同期限届满后,双方虽未续订本合同,但仍然按本合同规定的各项条件实际履行,则本合同自动延续一年。

  第二条 工作条件和职责

  1.甲方聘用乙方为甲方律师,并为其办理人事关系调动、律师执业证申请和年审的有关手续,乙方应积极协助。乙方在甲方工作期间因办理人事调动、律师执业证申请或年审时须向司法行政部门或律师协会缴纳的费用均由甲方承担。同时,乙方无须向甲方交纳任何押金或保证金。

  2.甲方应指定专人对乙方就甲方的内部管理制度等进行培训,使乙方充分了解自身的工作环境和工作要求。

  3.甲方应向乙方提供适当的工作场所以及办公条件,同时有权根据自己的业务需要及乙方的工作情况,合理调整乙方的办公地点及工作方式,或由甲方合伙人安排乙方出庭或出差。

  4.乙方应根据法律、法规以及司法行政部门和律师协会的有关规定,按照甲方制订的工作标准或提出的业务要求,努力完成甲方合伙人安排的各项工作。

  5.甲方可根据乙方的业务情况,结合合伙人对乙方的评价,定期或不定期地对乙方的工作表现进行考核,并可根据考核结果适当调整乙方的薪资或奖金。乙方有权了解甲方的考核结果,并可向主管合伙人反映自己的意见,但应服从甲方的最终决定。

  6.乙方全年业务工作量为___小时(或创收额)。乙方应按甲方规定如实填写、提交和修改业务工作记录。但甲方合伙人有权根据客户的反映以及乙方的实际工作情况,在合理的范围内调整乙方的业务工作记录(或重新核定乙方业务工作量)。乙方对甲方合伙人的调整决定不服,可以向甲方的主管合伙人申诉。

  第三条 工作时间

  1.甲方实行不定时工作制。除休息日、法定节假日、带薪休假以及甲方规定的其他休假制度外,乙方每天应根据甲方的要求按时上班,并完成不少于八小时的出勤时间。

  2.甲方合伙人因工作需要,可以要求乙方延长工作时间,或在休息日或法定节假日加班。同时甲方应酌情安排乙方休息或给予适当调休。乙方使用休假或调休时应事先向甲方申请,并根据甲方的统一安排办理相应的调休手续。

  第四条 薪资及福利

  聘用律师可以选择薪资方式

  年薪制

  1.甲方在本合同期限内每年向乙方支付年薪___元人民币,其中包括除奖金以外的工资、加班费、补贴和津贴等一切报酬。甲方合伙人可根据甲方的经济效益不时修订甲方薪酬制度,并因此确定或相应调整乙方的薪资标准。

  2.乙方年薪将按月分期发放。甲方在每月___日前以现金/电汇方式向乙方支付当月薪资,但也可因甲方以外的特殊情况适当提前或顺延发放。

  3.甲方可根据有关法律、法规和行政性规定,自行制定或修改其奖金政策,并可根据其经济效益以及对乙方的考核结果向乙方发放各类奖金(注:包括但不限于提成奖、绩效奖、年终奖等)。

  4.甲方为乙方依法缴纳社会保险金和住房公积金,并代扣代缴乙方收入中的个人所得税以及社会保险金中乙方应自行承担的部分。同时,甲方也可根据自己的`能力以及业务特点,决定向乙方提供其他合适的保险或福利项目。

  5.乙方依法享受带薪年休假、探亲假、婚假、丧假,或产假等。乙方休假应向甲方申请并经批准。甲方应根据法律、法规的规定和甲方的规章制度,向乙方支付休假期间的法定工资。

  提成工资制

  1.乙方的业务创收在___万元以内的,薪金提成比例为___%;超过___万元的,超过部分每增加 ___万元,提成比例提高___%,但最高不得超过___%;(关于提成比例不宜过高,事务所应考虑成本、税务、利润、行业中通行做法等因素)

  2.甲方依法为乙方办理社会养老保险、医疗保险等社会保险和住房公积金,其费用在乙方提成工资中支;

  3.乙方应依法缴纳个人所得税,并由甲方代扣代缴。

  第五条 工作纪律

  1.乙方应严格遵守法律、法规、司法行政部门的行政性规定,以及律师协会制订的各项规定;严格遵守甲方不时制定、修订并公布的各项规章制度;严格遵守律师职业道德和执业纪律。

  2.乙方在甲方工作期间及离职以后,均应严格保守甲方、甲方合伙人和甲方客户的商业秘密。甲方、甲方合伙人和甲方客户的任何业务或财务资料,包括但不限于以纸张、电脑磁盘、软盘、胶卷、录音、录像、草稿以及笔记等形式记载或存放的文件、范本、档案、传真、信函、数据、报表、表格、图纸、密码、名单、电话号码、地址等,均为甲方财产。除非甲方业务需要,否则未经甲方许可,乙方不得向任何第三方泄露上述资料,也不得将上述资料复制、下载、私自携带或发送至甲方工作场所以外的地方。

  3.乙方在甲方工作期间应勤勉尽责,履行对甲方的全部义务。未经甲方同意,乙方不得在任何第三方兼职,也不得从事其他任何有偿工作。乙方在甲方工作期间,不得从事或帮助任何第三方从事与甲方相竞争的任何活动。未经甲方同意,乙方在与甲方解除本合同之后的一年内,不得自行聘用或帮助任何第三方聘用甲方律师和员工,也不得以自己或任何第三方的名义为甲方现有或曾有的客户,或为与甲方客户相对立的一方提供任何有偿或无偿的法律服务。

  4.乙方在甲方工作期间,如由甲方出资对乙方进行了培训,或甲方为乙方向本市有关政府部门办理了引进外地人才的必要手续,乙方应对甲方履行服务期义务。服务期应自乙方培训结束后,或者甲方为乙方办理完人才引进手续后的第二天起计算,期限为___年。此时,如服务期限长于本合同期限,则本合同期限将相应顺延。如果乙方在服务期中与甲方解除本合同,或甲方因乙方违反本合同的有关规定与乙方解除本合同,乙方应承担违约责任。

  5.乙方在聘用期间不得向客户私自收取任何费用,律师服务费应甲方统一收取,并开具合法票据,应客户的请求或者其他原因,由乙方代收、代交有关费用的,乙方应向甲方提交客户的委托书。

  6.如乙方违反上述工作纪律,除应承担违约责任外,还应向甲方支付违约金。违约金相当于乙方离职前___个月的全部收入。如乙方的违约行为给甲方造成了经济损失,并且该经济损失超过了违约金,甲方有权要求乙方赔偿该经济损失和违约金之间的差额。

  第六条 合同解除

  1.乙方有下列情形之一的,甲方可以在合同期届满前随时解除本合同

  (1)在试用期期间经考核不符合录用条件;

  (2)违反本合同第五条工作纪律的有关规定;

  (3)在工作中因严重失职被客户投诉并经甲方调查确认属实;

  (4)伪造个人学历和经历;

  (5)因个人失职,营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;

  (6)被依法追究刑事责任,或被司法行政部门或律师协会纪律委员会处分。

  2.甲方有下列情形之一的,乙方可以随时解除合同

  (1)不按合同约定,向乙方支付应得薪金或提供工作条件的;

  (2)以暴力威胁或非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的.。

  3.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但应当提前一个月以书面形式通知乙方,或多发一个月工资代替提前通知期。同时,应按其在甲方的连续工作时间,以一年工作时间折算一个月工资(注:不到半年折算半个月工资)的标准向乙方支付补偿金。

  (1)患病或非因工负伤,经___个月医疗期(注:可参照苏州市劳动行政部门的有关规定确定)满后,不能从事原工作,也不能从事由甲方安排的其他工作;

  (2)经考核不能胜任工作,经过培训后仍然不能胜任工作;

  (3)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同届时无法履行,经甲、乙双方协商不能就变更本合同达成协议的。

  4.乙方如希望解除本合同,应提前___个月书面通知甲方,否则,乙方应向甲方支付违约金。违约金相当于乙方自甲方离职前___个月的全部收入。如乙方的违约行为给甲方造成了经济损失,并且该经济损失超过了违约金,甲方有权要求乙方赔偿其损失和违约金之间的差额。

  5.如甲方违反本合同的有关规定并给乙方造成损失,乙方可以随时通知甲方解除本合同,并可要求甲方向乙方支付赔偿金。

  6.当本合同提前解除或期满终止时,除非双方另有约定,乙方必须根据甲方要求

  (1)立即停止以甲方名义从事一切活动或完成甲方的未了事务;

  (2)及时向甲方移交其所有业务和全部工作;

  (3)及时向甲方交还其所保存或管理的全部甲方财产,包括但不限于本合同第五条第2款中列举的一切甲方文件和资料;

  (4)按甲方规定结清所有账目。

  7.除非乙方尚有未了的业务或财务事项,或未能及时办理上述移交和交接工作,否则甲方应在本合同提前解除或期满终止后的30天内为乙方办理离职或转所手续。

  第七条 争议的解决

  甲、乙双方因履行本合同而发生的、或者与对本合同理解有关的一切争议,应由双方根据苏州市律师协会律师执业纠纷调解规则,在律师协会的主持下,由苏州市律师协会执业纠纷调解委员会通过调解方式加以解炔。调解不成的,甲乙双方的任何一方均可向甲方注册地劳动行政部门申请劳动仲裁。

  第八条 合同生效及其他

  1.本合同由甲方与乙方于________年________月________日签定并生效。

  2.本合同未尽事宜,可由双方另行协商,并签署补充协议。

  3.本合同一式三份,双方各持一份,报司法行政部门一份,均具有同等效力。

  甲方:__________________律师事务所(盖章)

  乙方:____________________________(签字)

  日期:___________年__________月_________日

聘用简单版合同范本 篇10

  甲方:_______

  联系人:_______

  联系电话:_______

  传真:_______

  乙方:_______

  联系人:_______

  联系电话:_______

  传真:_______

  根据《中华人民共和国合同法》以及《中华人民共和国律师法》的有关规定,_______公司(以下简称甲方)聘请_______律师事务所(以下简称乙方)提供_______项目(以下简称本项目)的专项法律服务。经双方协商,达成下列协议,共同遵照履行。

  一、乙方接受甲方聘请,双方同意由_______律师担任甲方的专项法律顾问。

  二、乙方根据甲方委托,办理下列法律事务:

  1.参加甲方就本项目召开的内部会议,为甲方本项目的重大决策提供法律意见,从法律角度进行论证,提供法律依据,进行法律咨询服务;

  2.协助甲方起草、审议、修改本项目的系列合同、协议等各类法律文件,并根据甲方要求提供书面法律意见;

  3.接受甲方委托,参加本项目的各类合同谈判,并提供相关的法律意见;

  4.接受甲方委托办理的与本项目相关的其他法律事务。

  三、专项法律服务合同的工作方法和工作时间

  1.乙方保证所派律师按时参加甲方组织的会议或有关谈判。

  2.乙方保证按照甲方要求的时间出具有关书面的法律意见或合同、协议等法律文件。

  3.如需乙方现场办公,乙方保证随时安排律师来甲方处进行法律服务。

  四、法律服务费用及支付方式

  1. 专项法律服务收费:

  甲方就本项目向乙方支付专项法律服务费人民币_______元整(¥_______元整)。

  分 期支付:

  第一期:_______

  第二期:_______

  第三期:_______

  2.乙方受甲方委托,从事与甲方业务有关的活动而发生必要及合理的鉴定、调查及_______地区外的差旅等费用时,由甲方按实际发生额实报实销;_______地区内的住宿、交通、通讯、通信、复印等费用,由乙方自行承担。

  4.甲方将法律服务费用汇至乙方如下账户:

  账户名:_______

  开户行:_______

  账 号 :_______

  五、甲方义务

  1.甲方应当向乙方提供与法律服务事项有关的背景信息,并提供有关资料、文件、联系人及联系方式。

  2.甲方应根据本合同及时支付法律服务费用及其他约定的费用。

  六、乙方义务

  1. 乙方应指派专业律师为甲方提供专项法律服务,按照律师行业公认的业务标准和道德规范,勤勉尽责地为甲方提供高效、优质的法律服务。

  2.乙方保证与本项目相关各方无关联关系。

  3.乙方应依照可适用的法律、法规、规章及相关经验,为甲方提供稳健、谨慎的法律意见或建议。

  4.乙方应对处理甲方委托事项过程中所了解到的甲方的商业秘密予以保密并依甲方要求签订保密协议,但因履行法定披露义务或根据监管部门、司法部门的'要求进行披露的不受此限。

  5. 乙方在同一交易不得接受除甲方之外的其他当事人的委托。

  七、违约责任

  1. 如甲方未能按本协议约定按期支付律师费用,则乙方有权拒绝为甲方提供法律服务。

  2. 乙方有下列情况之一,甲方有权随时解除合同,乙方应退还甲方已支付的法律服务费,并赔偿甲方遭受的实际损失:

  ①乙方无正当理由不提供本合同约定的法律服务或本合同约定的义务;

  ②乙方隐瞒与本项目相关方的关联关系;

  ③违反有关保密约定;

  ④丢失重要法律文件原件;

  ⑤违反律师职业道德,给委托单位造成重大损失;

  ⑥出具的法律意见书存在重大错误,给委托单位造成重大损失;

  ⑦由于乙方的原因,给甲方造成重大损失的其他情况。

  3. 乙方违反约定,累计三次未按时完成本合同约定的法律服务或本合同约定的,甲方有权随时解除合同,乙方已收取的代理费不退还,甲方不再继续支付代理费。

  八、其他

  1.本合同自双方签字盖章之日起成立,自_______年_______月_______日起生效。

  2.本合同一式四份,双方各执两份,各份具有同等法律效力。

  甲方(盖章):_______乙方(盖章):_______

  _______年_______月_______日_______年_______月_______日

聘用简单版合同范本 篇11

  甲方:

  乙方:

  根据《劳动法》的规定,甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本聘用合同。

  一、聘用合同期限

  本合同为中长期聘用合同。

  合同期从20xx年9月1日起至20xx年8月31日。

  二、聘用岗位及其职责要求

  (一)甲方根据工作需要及乙方所具备的工作能力,聘用乙方在主任兽医师岗位工作;在聘期内,甲方也可以根据工作需要,征得乙方同意,调整乙方的工作岗位。

  (二)乙方应当服从甲方的工作安排,按照岗位要求履行职责,完成工作任务。

  三、劳动保护和工作条件

  (一)甲方必须严格执行国家和省有关劳动保护的规定,根据乙方的岗位及工作要求,为乙方提供必需的工作条件,采取必要的劳动保护措施,保证乙方能够正常工作和在工作中的安全。

  (二)乙方必须严格遵守各项安全操作规程。

  四、工作报酬

  (一)甲方应当按照国家和省项目管理办公室的有关规定,根据乙方的工作岗位及完成工作任务的情况,以货币形式按月支付乙方工作报酬(每年不低于2万元)。

  (二)乙方工作任务完成不理想,首月考核不合格的,扣减当月补贴的10%,连续三个月考核不合格的,终止合同,一次性发给2个月补助。

  (三)甲方给予乙方每月5000元的工作报酬。

  五、保险和福利待遇

  (一)甲、乙双方按照国家和省的有关规定参加养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险,并按期足额缴纳有关社会保险费。其中乙方个人缴纳部分,由甲方在其工资中代为扣缴。

  (二)乙方在休息、休假期间的待遇按照国家和省的有关规定执行。

  (三)乙方患职业病或者因公(工)负伤的待遇,因公(工)或者因病死亡的丧葬费、一次性抚恤费、供养直系亲属生活困难补助费等按照国家和省的有关规定执行。

  (四)乙方患病或者非因公(工)负伤的医疗期及其待遇按照国家和省的有关规定执行。

  六、工作纪律

  (一)甲方有权根据法律、法规、规章和政策的规定,制定本单

  位的规章制度,对乙方实行管理和奖惩。

  (二)乙方应当遵守甲方依法制定的各项规章制度,服从甲方管理,并保守甲方的技术秘密。

  七、聘用合同的变更

  (一)本合同确需变更的,甲、乙双方应当协商一致,并按照规定程序变更合同。

  (二)有下列情形之一的,甲、乙双方可以变更本合同的有关内容:

  1、甲、乙双方协商同意对部分条款进行变更的。

  2、由于不可抗拒的因素致使本合同无法完全履行的.。

  3、本合同订立时所依据的法律、法规、规章和政策已经修改或者废止的;

  4、法律、法规、规章和政策规定的其它情形。

  八、聘用合同的终止

  有下列情形之一的,本合同即行终止:

  1、本合同期满,或者甲、乙双方约定的本合同终止条件出现的。 2、乙方死亡或者被有关机关宣告死亡的。

  3、甲方被撤销的。

  九、聘用合同的解除

  (一)经甲、乙双方协商一致,本合同可以解除。

  (二)乙方在聘期内自动离职或者被劳动教养以及被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的,本合同自行解除。

  (三)乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除本合同:

  1、 在试用期内被证明不符合聘用条件的。

  2、 连续旷工超过7个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日的。

  3、 未经甲方同意,擅自离岗的,或者休假后未经甲方同意逾期不归的。

  4、 年度考核不合格的。

  5、 严重违反工作纪律或者甲方依法制定的规章制度的。

  6、 严重失职、徇私舞弊,对甲方利益造成重大损害的。

  (四)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但是应当提前30日以书面形式通知乙方:

  1. 患病或者非因公(工)负伤,医疗期满后,不能从事原工作,也不能从事由甲方安排的其它适当工作的。

  2. 不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的。

  3. 本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经甲、乙双方协商不能就变更本合同达成协议的。

  4. 甲方由于体制改革、机构改革、濒临破产进行法定整顿期间或者事业发展遇到严重困难,确需裁减人员的。

  甲方依据前款第4项规定裁减乙方,在6个月内又聘用人员的,在同等条件下应当优先聘用乙方。

  (五)乙方有下列情形之一的,甲方不得依据第(四)款的规定

  解除本合同:

  1、 患职业病或者因公(工)负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的。

  2、 患现有医疗条件下难以治愈的严重疾病或者精神病的。

  3、 患病或者非因公(工)负伤,在医疗期内的。

  4、 女职工在孕期、产期、哺乳期内的。

  5、 正在接受审查尚未作出结论或者结案的。

  6、 法律、法规、规章和政策规定的其它情形。

  (六)乙方解除本合同,应当提前30日以书面形式告知甲方。有下列情形之一的,乙方可以随时告知甲方解除本合同:

  1、 在试用期(三个月)内的。

  2、 甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫工作的。

  3、 甲方未按照有关法律、法规、规章和政策规定履行本合同的。

  4、 被录用或者选调到国家机关工作的。

  5、 考入教育机构需脱产接受高等学历教育的。

  十、违反和终止、解除聘用合同的责任

  甲、乙双方任何一方违反本合同的约定,应当承担违约责任。违约要付给对方违约金。造成经济损失的,按实际经济损失承担赔偿责任。

  甲方:

聘用简单版合同范本 篇12

  甲方:乙方:

  为了依法维护双方权益,明确义务,根据现行法律法规和有关政策规定,本着平等自愿、协商一致的原则,经甲乙双方商议,特订立此合同,以便共同遵守。

  一、聘用合同期限:

  本合同为有固定期限的聘用合同,合同期从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。合同执行完毕,经双方协商,可续签合同,否则,合同终止。

  二、双方的权利和义务:

  (一)甲方的权利和义务:

  1.对乙方进行党和国家的政策、法规教育,业务培训及辅导;

  2.对乙方的工作进行监督、检查、考核、奖惩;

  3.制订严格的规章制度规范乙方;

  4.根据乙方的工作表现和成绩,每月按时足额支付乙方的工资报酬_____元人民币,乙方每月出勤需满20个工作日,当遇特殊情况月出勤不满20工作日时,甲方需安排乙方值班补足,寒暑假期间不计发工资;

  5.根据乙方的岗位及工作要求,为乙方提供必需的工作条件;

  (二)乙方的权利和义务:

  1.认真学习党和国家的方针、政策、法规,不断提高政治素养;

  2.遵守国家法律法规,遵守甲方依法制定的规章制度和工作纪律;

  3.服从甲方工作安排,认真履行岗位职责;

  4.热爱保育工作,刻苦钻研业务,积极投入保育事业,提高为儿童服务的能力;

  5.乙方发现甲方不履行合同,有权提出同甲方解除聘用合同。

  三、聘用合同变更、终止、解除的条件

  (一)聘用合同确需变更的,双方应协商一致,按程序变更合同。

  (二)聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现,聘用合同即行终止。经双方同意,可续签聘用合同。

  (三)乙方有下列情况之一的,甲方可单方面解除聘用合同:

  1、聘期内严重不履行合同的。

  2、乙方不服从甲方工作安排。

  3、乙方严重违反职业道德、失职、违法、违纪、不遵守幼儿园规章制度。

  4、乙方工作随便,不履行岗位职责,在幼儿园内外造成不良影响。

  5、乙方技术能力不够,无法胜任岗位工作。

  6、乙方在工作期间因工作不尽责出现重大安全事故的。

  四、甲乙双方都应遵守本合同,不得擅自违约。如需中途终止合同,须经双方协商解决。未经协商同意,违约一方应给对方赔偿损失。如有争议,由劳动部门仲裁。

  五、本合同一式两份。甲乙双方各执一份,具有同等效力。

  六、本合同未尽的其他事项,由双方协商。

  甲方:乙方:

  身份证号:

  家庭住址:

  甲方代表签章:联系电话:

  ____年____月____日

聘用简单版合同范本 篇13

  甲方(用人单位):

  乙方(生产厂长):

  根据《 中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、劳动合同期限

  本合同期限 年。即 年 月 日始至 年 月 日止。其中试用期2至3个月。

  二、工作内容

  1、乙方同意根据甲方工作需要,担任生产厂长岗位工作。

  2、生产厂长在厂方授权的岗位范围行使职权。接受和执行总经理的指令和任务,接受厂方的监督和管理。

  3、生产厂长的工作出发点、指导思想提高生产效率、保证产品质量、对产品设定基本标准,确保生产工作任务按计划如期完成,降低成本、提高经济效益、提高本厂技术力量。

  4、 生产厂长运用管理方面的知识、方法、制度、艺术进行计划、组织、指挥、控制活动,达到企业正常生产。做到有章可循,违章处罚;按章管理,制止生产紊乱。

  5、 生产厂长首先要对本厂的制品部和门业部的生产过程与细节加深了解,并进行有效的生产管理,生产过程的组织,生产能力的开发,均衡生产;进行生产作业计划,生产跟进、监督与控制,确保生产工作任务的如期完成。

  6、 生产厂长进行有效的产品制作过程的指导,产品质量检验工作及质量方面的管理,确保生产品的品质。

  7、生产厂长应进行上下级关系的有效沟通,把厂方的指令、意思正确的传达下属;把下属的意思活动进行信息反馈。学会对应急问题、基本问题、根本问题的处理。重大管理事务实行报告制;

  8、生产厂长做好生产订单、每日发货的订单的登记统记工作,提高保证交货及时率;并日写厂记。

  9、因生产厂长违纪、失职,厂方有权作相关处罚。

  10、因生产厂长的能力(胜任工作)有限或有重大失职,厂方有权单方解聘或调整工作岗位。

  三、劳动报酬

  1、生产厂长的劳动报酬是由基本工资和管理提成合并而成。

  2、生产厂长的月薪为人民币5千元,管理提成按年销售额的1‰,月薪次月30日发放,管理提成年终足额发放。

  3、 甲方有权按乙方的工作能力而调整工资。

  四、劳动合同的变更、解除、终止、续订

  1、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更合同相关内容。

  2、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

  3、乙方有下列情形之一的,甲方可以无条件解除本合同:

  a、在试用期间,被证明不符合录用条件。

  b、严重失职、营私舞弊,或给甲方利益造成重大损害的,甲方有权作出处罚不予发放当月及上月工资,并保留追究其经济赔偿及法律责任的权利。

  c、乙方在外发生个人违法行为的责任由乙方全部自负。

  4、甲方解除本合同,应提前三十个工作日以书面或口头形式通知乙方解除合同,但应给予乙方发放当月工资。

  5、乙方要求解除劳动合同,应当提前三十日书面形式通知甲方并将工作移交清楚;乙方未经甲方批准而擅自离开的,甲方有权扣除乙方所有工资和提成。

  6、本合同期限届满,劳动合同即终止。双方当事人在本合同期满前三十天向对方表示续订意向。甲乙双方经协商同意,可以续订劳动者合同。

  7、甲方制定的《劳动制度》作为本合同附件,具有同等效力。

  8、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,双方签字、盖章后生效。

  五、未尽事宜,公司保留解释权。

  甲方:(盖章)

  乙方:(签名)

  年 月 日

聘用简单版合同范本 篇14

  甲方(聘用单位):

  乙方(受聘人员):

  甲方因安全工作需要,决定聘用乙方担任学校安全保卫工作。根据《中华人民共和国合同法》及相关规定,经甲乙双方平等自愿协商一致,特签订本合同。

  一、保安人员的工作职责

  1、保安人员必须服从校方提出的安全保卫要求和学校安全保卫制度。

  2、保安人员应树立高度责任感,对学校安全保卫负责。坚持预防为主的方针,把事故消灭在萌芽状态之中。对于影响学校正常教学秩序的行为及时制止,禁止影响学校正常教学秩序的行为发生。

  3、保安人员要认真做好守护目标的防火、防盗,负责校内师生人身财产安全,如发生案件应立即报告110,保护好现场,维护好现场秩序。

  4、保安人员实行值班制度,值班时间为上午8点至学生晚就寝熄灯,并作好值班记录。地点在校保安值班室。按规着装(装备),衣领、扣子、徽章、腰带、帽子、领带等均需整齐。

  5、保安人员必须对校内进行巡查,巡查时间重点为学生下课休息时间,对学生当中出现的不安全隐患进行排查,杜绝吵闹、打架斗殴等违纪现象的发生,发生违纪现象及时制止并通知政教处。

  6、保安人员维持好学生就餐时的纪律。

  7、保安人员要本着对学校安全负责的精神,按学校规定,上课或课间休息时间,无特殊情况,不得让学生随便进出学校。若学生请假提前离校的,必须持有班主任的请假单。否则一律不得放行,杜绝发生因学生逃学而在校外发生的安全事故。发现学生通过非正常途径离开学校应及时劝阻、教育,并立即报告。

  8、保安人员对学生骑摩托车和骑自行车带人进出校园的,应及时加以制止,劝其立即纠正或通过政教处要求学生限时纠正。

  9、非学校师生原则上不得进入学校。外来人员来访确需进入者,按要求填写好登记表方可进入校内。学校保卫人员对进出学校的外来人员携带的物品进行登记,对可疑物品要进行查验,严禁易燃易爆、剧毒、管制刀具等危险物品进入校园。

  10、保安人员有权禁止商贩在校门口摆摊设点,禁止任何外来车辆进入校内。确实因工作或其它需要,经学校领导同意,验证许可做好车牌登记后,方可进校。

  11. 态度和蔼、语言谦虚,不急不躁,认真细致;不得冷淡、刁难、取笑,不得与学生打闹。对方态度不好,一定要耐心解释。

  12、妥善保管好头盔、橡皮警棍、催泪喷雾器及盾牌、叉等安保器械。

  13、保安人员应认真完成学校交办的临时任务。

  14、保安人员应在校长、政教主任的领导下,严格执行好以上制度。如因工作失职,造成学校财产损失或人员伤亡,需承担相应责任。

  二、保安人员的工作报酬

  乙方按照甲方规定完成工作任务的,甲方必须按时足额支付乙方的工资报酬,不得克扣、拖欠工资。每月工资标准为人民币20__元整。暑假两个月不支付工资。

  三、出现以下情形,甲方有权解聘合同,并通过合法途径追究相关责任。

  1、辱骂殴打教师学生造成恶劣影响。

  2、工作失职造成守护目标损失。

  3、工作散漫、不负责且屡教不改。

  4、当班期间擅自离岗。

  5、邀约他人在保安室酗酒、打牌。

  6、出现违法犯罪行为。

  四、本合同有效期一年。在合同到期前15日,双方如愿意,应重新签订合同

  五、本合同未尽事宜由双方协商解决。

  六、本合同一式两份。甲乙双方各执一份。从签订之日生效。

  甲方(公章) :乙方(签字):

  年 月 日 年 月 日

聘用简单版合同范本 篇15

  聘请方:_______________________

  身份证号码:___________________

  住所:_______________________

  电话: ______________________

  受聘方:_____________________

  住所:_______________________

  电话:_______________________

  手机:_______________________

  传真:_______________________

  根据《中华人民共和国律师法》的规定,聘请方与受聘方经友好协商,就聘请私人律师的相关事宜订立协议如下:

  聘请事项及期限

  第一条 受聘方接受聘请方的聘请指派__________律师担任聘请方的私人律师。

  第二条 聘请期限为__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

  私人律师的职责和工作范围

  第三条 私人律师的职责是:为聘请方就涉及商务有关法律事务提供高效的法律服务,维护聘请方的合法权益。工作范围如下:

  (1)解答日常生活中涉及商务、个人财产权益、人身权益的有关法律咨询,诸如债权债务、置业、消费、继承、婚姻、劳动、名誉权、交通事故赔偿、人身损害赔偿等等;

  (2)提供______小时多渠道咨询服务(包括:电话、email、传真),一般问题立即解答,疑难问题_____小时内解答;

  (3)为您从事各种经济、民事活动提供规范化的合同文本格式;

  (4)根据您的需要提供最新法律法规信息;

  (5)为您提供全年免费律师见证服务;

  (6)对涉及个人的有关法律文件进行起草、修改、审查或协助与第三方就涉及个人权益之问题进行谈判;

  (7)帮助您策划、分析判断所涉及个人的法律事务,并提出建议和解决方案,出具法律意见书;

  (8)以委托律师的身份维护您个人的名誉、人身、自由、财产、知识产权(专利权、著作权)等个人合法权益;

  (9)协助您与有关部门交涉,通过媒体发表声明、出具法律意见书、律师函等;

  (10)办理个人财产(房屋、股权等)的转让、质押等手续;

  (11)免费办理涉及财产(标的额在5万元以下)的民事、经济诉讼案件二件,或无财产争议的诉讼案件三件。

  律师费的标准和支付方式

  第四条 聘请方向受聘方支付私人律师费标准为__________元/年,半年为__________元,由聘请方于本协议生效之日起三日内一次性支付给受聘方。

  第五条 本协议第三条第(1)-(11)项,聘请方不必另办委托手续,除按本协议书第五条支付个人律师费用外,不再另交付费用;超出上述服务范围的法律事务或聘用合同期满正在办理续约手续,须另行办理委托,律师费按照本律师事务所规定的标准内给予聘请方__________%的优惠。

  双方的权利义务:

  第六条 聘请方的权利

  一、有权监督律师工作,对律师失职行为提出意见和投诉;

  二、有权对私人律师的工作提出具体要求,但违背事实和法律、法规规定,或因不可抗力(包括但不限于政府部门规定),或根本不能实现的事件除外;

  三、如因私人律师重大失误或故意损害聘请方利益的,聘请方有权单方解除合同。

  第七条 聘请方的义务

  一、聘请方应按照本协议第五条约定支付律师费;

  聘请方应于本协议签订之日提供下列文件:

  聘请方身份证明复印件;

  向受聘律师签署《授权委托书》,明确私人律师的权限范围和期限;

  二、应聘请方的要求,私人律师在进行项目谈判或进行调查、非诉讼协商、调解、仲裁或诉讼以及需要私人律师现场办理等活动时,相关差旅费及其他直接有关费用(包括但不限于国家机关收取的费用,复印费等)由聘请方负担。受聘方应就该等费用的发生提供必要的单据和说明。

  三、为了使私人律师能依法执行职务和更好地提供法律帮助,聘请方应积极配合律师工作,并向私人律师真实详细地介绍有关情况,提供有关文件、资料的`副本或影印件,以及相关证据线索,必要时应提前邀请私人律师参加有关的会议、谈判及研究等。

  四、经私人律师参与草拟、谈判或审查、修改的各类合同,聘请方应将其(包括修改后的合同稿和正式签署的合同文本其副本或影印件)及时送交私人律师留存备查。

  第八条 受聘方的权利

  一、有权拒绝聘请方要求办理涉嫌违法的'法律事务;

  二、如聘请方不及时支付私人律师办案相关费用,受聘律师有权暂停法律事务的办理,因此而引发的所有后果均由聘请方自行承担。

  第九条 受聘方的义务

  一、 受聘方接受聘请担任私人律师后,对聘请方的商业秘密、个人隐私负有保密责任。任何从聘请方获得的信息或资料,未经聘请方书面同意,受聘方不得以任何方式透露给第三方或用于本合同以外的任何目的。若受聘方泄密而导致聘请方遭受损失,聘请方有权要求依法赔偿。

  二、受聘方为聘请方开通____小时法律热线,为聘请方随时解答法律疑问,一般服务响应时间为_____小时内;如需私人律师现场办公,____市内一般在三小时到达;重大事项由双方适时商定。

  三、因受聘方律师重大过失或故意损害聘请方利益,造成聘请方经济损失的,聘请方有权要求赔偿。

  违约责任

  一、聘请方没有按照本协议第五条约定支付律师费,除支付全额律师费外,还应向受聘方支付违约金(计算比例参照银行逾期付款罚息计算);

  二、聘请方无故解除本协议,应向受聘方支付违约金__________元,受聘方已收取的律师费不予退还;

  三、因受聘方律师工作失误而导致聘请方遭受损失,聘请方有权要求依法赔偿及单方面提前终止本协议,且受聘方应按本协议实际履行天数进行折算后将剩余法律顾问费退还聘请方。

  争议的解决:

  如双方在本协议履行过程中发生争议,应协商解决,协商不成,任何一方均有权向有管辖权的法院提起诉讼。

  其他约定:

  第十条 本协议未尽事宜,双方另行协商,所签订的补充协议是本协议的组成部分;

  第十一条 本协议一式两份,聘请方、受聘方各存一份。

  本协议自签字之日生效。

  协议签订方:

  聘请方:(签字) 受聘方: (签字)

  地址: 地址:

  电话: 电话:

  签约日期: 签约日期:

  签约地点: 签约地点:

聘用简单版合同范本 篇16

  甲方:(以下简称甲方)

  乙方: (以下简称乙方)

  根据《中华人民共和国合同法》及相关的法律、法规,本着诚实守信的原则,甲乙双方经友好协商,就乙方为甲方提供保洁服务事宜达成如下协议:

  第一条 保洁时间及要求:

  1. 楼内每天清扫两次,并做到长效保洁。

  2. 甲方安排的工作不准无故拖延或有低阻情绪。

  3. 通讯工具保持24小时开机。遇到卫生打扫,随叫随到。

  4. 寒暑假应根据甲方安排,随时进行卫生清扫。

  第二条 保洁区域:

  1. 室内办公楼及保教楼所有公共区域卫生及公共厕所卫生。

  2. 室外所有公共区域卫生。

  3. 甲方临时安排的工作。

  第三条 根据班子会议研究,保洁员工资按如下标准支付:

  1. 学期内保洁员1500元/月。

  2. 寒暑假按学期内工资的60%支付即900元/月。

  第四条 劳保及福利待遇:

  1. 甲方应定期为保洁员购置劳保用品,并及时发放。

  2. 福利待遇同教师。

  第五条 合同期限及其它事项

  1. 乙方在保洁工作中遇伤亡,甲方不负任何责任。

  2. 合同有效期为年至 年 月 日,合同期满聘用关系自然终止。

  本合同一式三份,甲方办公室及财务室存档一份,乙方一份。经甲乙双方签字生效,同时具备法律效力。

  甲方(盖章): 乙方签字:

  甲方法人:

  日期:

聘用简单版合同范本 篇17

  甲方(聘用方):_______

  乙方(受聘方):_______

  一.甲方是一家在中华人民共和国依中国法律批准,并经工商行政管理局注册登记成立的有限责任公司。

  二.是一家依中国法律设立的合伙制律师事务所。

  三.甲方为使自己的企业行为合乎中国法律的规定,使自身的合法权益获得中国法律的保护,自愿聘请_______的律师为其提供专项法律服务。经协商双方达成合同如下:

  1、服务期限

  根据甲方的要求乙方指派本所律师为甲方提供专项法律服务。期限自本合同签订后乙方为甲方提供该专项法律服务之日起,至该项目经乙方论证可行并提供相应的法律文件,或不可行并出具相关法律文书时止,但服务期限最长不超过_______个月。

  2、委托事由

  甲方因“ ”一事而需要乙方律师提供专项法律服务。

  3、工作内容

  3.1 就该项目的法律问题提供咨询意见。

  3.2 应甲方要求起草与该项目有关的各类法律文书,就该项目是否可行出具法律意见书。

  3.3 应甲方要求审查与该项目有关的各类法律文书,提供修改意见。

  3.4 应甲方要求参与与该项目有关的`谈判。

  4、双方的权利与义务

  4.1 甲方有权要求乙方向其报告工作进展情况。

  4.2 甲方应向乙方提供真实资料,不得虚假陈述;乙方亦有权要求甲方对其委托办理的法律事务提供真实、全面的情况及材料。

  4.3 甲方不得要求乙方律师进行违反国家现行法律、法规以及职业道德和执业纪律的活动。

  4.4 甲方不得提前中止本合同,但乙方有重大过错除外。

  4.5 乙方律师应当诚实信用,恪守职业道德、执业纪律,严密审慎,尽职尽责地为甲方提供法律服务。乙方应选派具备相应业务能力的律师为甲方提供法律服务。

  4.6 乙方不得泄露在甲方受聘期间所接触的甲方商业机密、技术秘密,并不得利用甲方商业机密和技术秘密为自己或他人谋取利益。

  4.7 乙方不得向甲方作无事实根据及法律依据的虚假承诺。

  4.8 乙方必须在甲方授权范围内进行代理活动,不得超越代理权限。

  4.9 乙方不得拒绝接受甲方符合本合同约定的委托办理法律事务的要求。但甲方为谋取非法利益、提供虚假材料的除外。

  5、特别约定

  5.1 乙方在不妨碍、不拖延甲方交办的法律事务的前提下,可承接他方的法律事务。

  5.2 如在本合同期间,甲方发生合并、分立、名称变更等事项,则甲方的权利、义务承受者享有并履行本合同约定的甲方的权利和义务。

  5.3 乙方律师及助手不享有甲方员工依据劳动法及劳动合同规定享有的各项权利,亦不承担甲方员工依据劳动法及其劳动合同应履行的义务。

  6、相关责任

  6.1 甲方无合法理由单方解除本协议,乙方已收取的律师费不予退还。并承担违约金壹万元。

  6.2 乙方无合法理由单方解除本协议,无条件退还乙方已收取的全部律师费,并承担违约金壹万元。

  6.3 甲方无合法理由逾期支付乙方律师酬金超过30日的,经乙方书面要求仍不予支付律师酬金的,视为甲方单方解除本协议。

  6.4 乙方无合法理由拒绝为甲方提供法律服务超过30日的,经甲方书面要求仍不予提供服务,视为乙方单方解除本协议。

  6.5 甲方有重大违法行为,严重损害中国国家利益、社会公共利益,经乙方律师提出书面异议拒不纠正,乙方有权中止履行本协议,此项中止行为,不视为违约,由此产生的后果概由甲方承担。

  6.6 甲乙双方之任何一方如解除合同,应以书面形式阐明理由并通知对方。

  7、律师费

  该项目的专项律师服务费为:人民币_______元正(¥_______),于本合同书签订之日起5日内一次性支付。

  8、附则

  8.1 本合同附件所确定的通讯地址及收件人为甲乙双方认可的文件送达地址,如有变更,变更方有义务书面通知对方,否则向原地址、原收件人寄送的文件(以特快专递方式)在寄出后第三日即视为已送达。

  8.2 由本合同引起的纠纷双方可协商解决,因履行本合同而发生的诉讼在本合同签署地人民法院管辖。

  8.3 本合同文本为中文,共两份,甲乙双方各持一份,经双方签字盖章后生效。本合同于_______年_______月_______日在_______签订。

  甲方:_______乙方:_______

  _______年_______月_______日_______年_______月_______日

聘用简单版合同范本 篇18

  甲方:

  乙方:

  乙方被甲方聘任为生产厂长,为了乙方更好的履行工作职责,为了双方能相互达成良好的共识,互惠互利,经双方商议,达成以下协协,望双方共同遵守。

  合同期: 年 月 日至 年 月 日止(共年,不含三个月试用期)。

  一、基本指标任务:

  乙方被甲方聘请为生产厂长,乙方每月应按时完成销售部下达的生产订单,保证生产产品的质量,控制成本,尽量不产生积压,不产生待滞料,生产出合格让客户满意的产品。乙方在厂方授权的岗位范围行使职权,接受和执行总经理的指令和任务,接受甲方的监督和管理。

  二、待遇:

  试用期基本工资5000元一个月(试用期为个月);试用期过后元一个月;试用期过后,每月每樘门生产完成后,未出现任何质量问题,工地验收合格,按0.5元/樘金额提成,也属质量合格奖金,如每月出现有质量问题的产品,则按相应的数量金额扣减。生产数量每月统计,年底结算50%,剩余50%作为保证金。这50%保证金由甲方暂待保管,乙方合同期满之时,或者甲方因非个人工作出现重大问题而让甲方解聘,双方协商同终止合同之时甲方付给乙方。

  三、乙方需要履行的职责:

  1、乙方需服从总经理的指挥,执行其工作指令,一切管理向甲方负责;

  2、乙方按时按质地完成甲方交给的合理生产任务,因个人工作管理水平原因,每月若不能在指定交货期限内完成生产任务的,按本月未完成任务数量的2元/樘扣减提成奖金。

  3、乙方高效、灵活地管理好自己的生产团队,保证生产流程的正常运作,合理安排好生产每个流程;

  4、乙方做好和业务部工程部的沟通和工作链接,以保证交货期及时,交货数量准确,质量有保证;

  5、乙方若因为产品质量问题而给甲方带来的一系列麻烦及经济损失,乙方需要负上相应责任,根据实际损失情况而扣除工资比例;

  6、乙方遵守法律法规和财务会计制度,根据实际需要,拟订公司生产质量管理机构设置方案,主持和召集生产质量等工作会议;组织编制厂部的各项具体规章和基本管理制度,且必须需遵守厂里的各项规章制度,严于律己,自律自强,遵守国家法规,起模范带头作用;

  7、乙方必须严守甲方商业秘密,不得出卖、汇漏甲方商业机密。否则甲方有权解除协议并追究乙方的经济责任;

  8、乙方不得做损坏公司利益或不道德的行为,未经总经理同意,不得将公司财产外借,否则甲方有权追究其相应的责任及解雇;

  9、乙方要制定统筹好每款产品的成本价格,控制好生产成本,管理、控制、调研好每道工序,以保证产品的质量,拟定切实可行的生产策划方案和工艺方案,降低成本,实现公司利益的最大化,

  10、提请总经理聘任或者解聘厂部管理人员与生产人员。受总经理委托代表公司参加各项社会活动,完成总经理交给的各项外派任务。

  11、乙方要运用管理方面的知识、方法、制度进行计划、组织、指挥、控制活动,达到企业正常生产。做到有章可循,违章处罚:接章管理,制止生产紊乱;

  12、乙方要确保产品质量、对产品设定基本标准,确保生产工作任务按计划如期完成,降低生产成本、提高经济效益、提高本厂技术力量;

  13、乙方要进行有效的产品制作过程指导,产品质量检验工作及质量方面的管理,确保生产品的品质;

  14、乙方应进行上下级关系的有效沟通,把厂方的指令、意思正确传达下属;把下属的意思活动进行信息反馈。学会对应急问题、基本问题、根本问题的处理。重大管理事务实行报告制;

  15、乙方应按照人力资源计划招贤纳士和组织培训,为公司培养一支业务能力强、凝聚力强、学习氛围浓厚的高素质团队。加强对员工的培训和在职教育工作,不断提高员工的劳动素质和技能,注重员工身心健康,充分调动员工的积极性和创造性。

  16、根据公司目前的管理模式,把公司文化和管理制度有机结合,形成符合木业业务完善的企业管理模式;

  17、对公司的生产及质量管理作定期总结汇报总经理,保证数据的真实、准确、完整;如实向公司提供生产有关情况和资料。

  18、未经总经理同意,不利用职务便利,为自己或他人谋取本应属于公司的商业机会,自营或者为他人经营与本公司同类的业务;

  19、严格履行总经理授予的职责和权利;直接对总经理负责,在总经理决策和领导下开展工作;完成总经理交给的其他工作任务。

  四、生产厂长行使的权利:

  1、乙方根据本厂实际生产情况,对本厂生产部门所有人员的调动支配及安排,聘请、解雇车间人员有参考权和评论权,但没有执行权利;

  2、乙方建立质量管理体系,确保工厂各部门和各类人员职责、权限规范化,按照人力资源计划招贤纳士和组织培训,为公司培养一支业务能力强、凝聚力强、学习氛围浓厚的高素质团队。加强对员工的培训和在职教育工作,不断提高员工的劳动素质和技能,注重员工身心健康,充分调动员工的积极性和创造性。

  3、乙方对现有生产员工的`指导,每月主持一次到两次的车间生产例会,分析现状问题,让问题得到更好的解决方案;

  4、乙方按照先后及急与不急的原则安排生产排单,以确保在指定时间内及时交货;

  5、乙方生产遇到特殊情况及难题,可向甲方提出,待总经理考虑、审核、决策;

  五、乙方出现以下情况之一,甲方可以无条件解除合同:

  1、乙方在试用期间,被甲方证明不符合录用条件;

  2、因为乙方的原因而造成生产出现重大事故;

  3、乙方严重失职、营私舞弊,或给甲方利益造成重大损害的,甲方有权作出处罚不予发放当月及上月工资,并保留追究其经济赔偿及法律责任的权利;

  4、乙方在外发生个人违法行为的责任由乙方全部自负;

  5、乙方在未满合同期提出辞职或被甲方解雇的,甲方有权取消乙方合同期间的全部年度奖金和50%年终提成的发放。

  6、乙方要求解除劳动合同,应当提前三十日书面形式甲方并将工作移交清楚;乙方未经甲方批准而擅自离开的,甲方有权扣除乙方所有工资和提成。

  7、甲方制定的《工厂规章制度》作为本合同附件,具有同等效力;

  8、本合同一式三份,甲乙双方各执一份,人事部备案一份,三份具有同等法律效力,本合同由甲乙双方签字盖章之日起生效;

  甲方:

  乙方:

  年 月 日

聘用简单版合同范本 篇19

  甲方:

  乙方:

  根据《中华人民共和国执业医师法》等有关法律规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的原则下,立此合同:

  甲方因工作需要聘用乙方为_______。

  一、聘用合同期限:

  自 年 月 日至 年 月 日为有期限合同。 合同到期,双方可续签或根据双方约定重新签约。

  二、岗位职责与工作要求

  1、甲方安排乙方在 工作。

  2、乙方需持有岗位要求的专业技术资格证书并注册(备案)至本机构;

  3、乙方需遵守国家的法律、法规,遵守甲方各项规章制度,按时按质完成工作任务。

  三、工作报酬

  1、甲方经与乙方约定劳务报酬实行绩效(≥ _______%)年薪制;

  2、乙方享有参加民主管理、获得奖励等权利。

  四、聘用合同的终止、解除及违约责任

  聘用合同的终止:

  1、聘用合同期满的;

  2、本部被撤消或解散的。

  聘用合同的解除:

  1、受聘人员医师定期考核不合格,甲方可以解除聘用合同;

  2、甲方未按照约定支付报酬,乙方可单方终止合同。因故解除合同由责任方负责。

  五、经济补偿

  1、双方任何一方违约给对方造成经济损失,都要承担经济责任,具体赔偿金额,应根据违约的责任大小和给对方造成的经济损失情况确定;

  2、因乙方原因要求提前解除合同,应提前一个月通知甲方并退回已支付报酬。

  六、双方认为需要约定的其他事项

  1、本合同一式三份,甲、乙双方各执一份,注册备案机关一份。

  2、本合同经甲、乙双方签字或盖章后生效。

  甲方:

  乙方:

聘用简单版合同范本 篇20

  甲方(用人单位)名称:________________

  地址:_________________

  乙方(受聘人)姓名:_________________

  居民身份证号码:_________________

  根据《中华人民共和国劳动法》、《基层法律服务工作者管理办法》以及司法行政机关有关聘用基层法律服务工作者的管理规定,经甲乙双方平等协商,就聘用事项订立本合同:_________________

  一、合同期限。

  按下列第项确定:_________________

  (一)本合同有固定期限,从_________年_______月____日起至_______年______月____日止。其中试用期从______年_____月____日_____起至_______年_____月_____日止。

  (二)本合同无固定期限,从_____年_____月______日起至法定或约定的解除(终止)合同的条件出现时止。其中试用期从_______年_______月____日起至_______年______月____日止。

  二、工作岗位。

  甲方经考核,同意聘用乙方为甲方的法律服务工作者。乙方同意按甲方工作需要,在法律服务工作者岗位工作,完成该岗位所承担的各项工作内容。

  三、劳动报酬。

  按下列第项确定:

  (一)乙方试用期的月工资为_______元,试用期满的月工资为_______元。工资发放日为每月______日。

  乙方工资的增减,奖金、津贴、补贴、加班加点工资的发放,以及特殊情况下的工资支付等,均按相关法律、法规、规章、政策以及甲方依法制定的规章制度执行。

  (二)双方议定:

  四、乙方的权利:

  (一)了解对法律服务工作者的权利义务有影响的甲方管理制度,对相关管理制度的`补充、修订享有建议权;

  (二)享受必要的培训和教育;

  (三)取得规定的报酬及福利待遇;

  (四)因甲方的不当行为损害了乙方的利益,可以要求甲方赔偿;

  (五)遇到法定或约定的解除(终止)合同的条件出现,可以要求解除本合同;

  (六)享受法定权利和双方约定的.其它权利。

  五、乙方的义务:

  (一)遵守《基层法律服务工作者管理办法》以及基层法律服务工作者执业纪律的规定,接受甲方的日常管理;

  (二)按时完成承办的工作任务或工作目标;

  (三)自觉维护甲方的形象和利益,保守甲方的商业秘密,爱护甲方的财产;

  (四)接受甲方指派开展基层法律工作者业务;

  (五)未经允许不得从事公民代理。

  甲方:_____________________

  乙方:_____________________

  时间:___________________

聘用简单版合同范本 篇21

  甲方: 企业注册号:乙方: 身份证号:

  根据琴社发展及教学的需要,结合实际,经甲乙双方协商一致,达成如下协议:年 日至月甲方聘请乙方担任课程的教学工作。

  一、甲方职责:

  1.甲方按每节课的如有乙方介绍过来,每人所交第一次学费中提成10%

  2.每期班开课前甲方向乙方提供上课时间表、学生花名册,课程教学大纲、教学音乐及其他教学所需材料。

  3.甲方有权对乙方进行平时教学检查、学期(年)考核。肯定成绩,指出不足。主要检查教学进度、教案、作业布置及批改和平时上课情况。进行听课和教学测评,对教学效果差,学生意见大的予以辞退。

  二、乙方职责:

  1.乙方应经常主动与中心负责人联系,研究有关教学中存在的问题,接受教学质量检查日常教学评价,及时放映学生的学习要求,对甲方的教学管理可提出意见或建议。

  2.维持课堂纪律正常的教学秩序。对缺.勤的学生以适当的安排时间补习,对学生突发意外情况的,乙方应及时和中心负责人或家长联系并采取合理的应急措施。

  3.乙方发生特殊事由不能按时间上课的,应提前一天通知甲方,事后由甲方安排乙方给学生上课。反之,甲方如因故停课,应提前一天通知乙方。

  4.乙方因严格按照教学大纲的要求,遵守课堂教学常规,认真备课,按时完成教务处规定课程的讲授、指导、批改等教学任务。

  5.按时报送学生成绩。

  6.禁止无故停课,原则上不得调课,确因故需停课或调课,必须经教务处同意后,方可办理。

  7.如乙方单方面要求终止合同,需提前15个工作日以书面形式通知教务处,经甲、乙双方协商后才方可解除合同,凡中途解除合同的教师,扣除定金及当月工资作为违约赔偿。

  8.乙方在甲方任课期间,应自觉遵守甲方的工作纪律。

  9.乙方在甲方任课期间,期间一切安全责任自负,与甲方无关。

  10.关于乐器方面乙方有义务为琴社销售,宣传及维修。

  三、在下列情形之一者,本中心有权扣留乙方的定金工资。

  1.讲课无教案或不按照授课计划进行授课

  2.上课迟到、早退、缺勤或随意离开课堂。

  3.不履行手续,擅自调课、停课。

  4.不履行本合同或违反教学中心规章制度。

  5.私下给琴社学生授课或是私下带走琴社学生授课。

  6.私下销售有关培训类的一些乐器,教材及配件给琴社学生。

  7.向学生推荐或带领学生去琴社以外的琴行。

  8.在工作期间,非自然因素旷课的,每次给予100元人民币处罚。

  9.甲方因未及时发放课酬(工资)或未按约定提供必要的教学设备、设施,乙方以单方面解除合同。

  四、本合终止与解除

  1.本合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。

  2.如乙方有特殊原因想解除合同,须提前15个工作日以书面形式通知甲方,反之,甲方想解除合同,也应提前15个工作日通告乙方,如没有提前通知造成乙方损失的,应当赔偿乙方当月课费一倍的费用。

  3.经双方当事人协商一致,本合同可以解除。

  4.本合同一式两份,甲方一份,乙方一份,经甲、乙双方签字有效。

  甲方(盖章): 乙方(签字):

  签 约 时 间:签 约 时 间:

聘用简单版合同范本 篇22

  甲方(聘请方):

  住址:

  负责人:

  乙方(受聘方):

  性别:

  出生日期:

  居民身份证号码:

  甲乙双方根据《中华人民共和国律师法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本合同,供双方共同遵守。

  第一条、合同期限

  合同期限为 年,从 _____年____月____日起至_____年____月____日止。聘用期满,双方未订立新合同前,视为双方同意继续履行本合同。

  第二条、工作内容和地点

  甲方聘请乙方从事 律师工作,工作地点:

  第三条、工作时间和休息

  根据律师业务工作特点,乙方实行不定时、不定期工作制度,并根据国家规定享受休息、休假的权利。

  第四条、劳动报酬

  双方约定,乙方劳动报酬实行承包制,具体办法如下:

  1、甲方分配给乙方办理的案件(含法律顾问),按已结案业务收入的45%提取给乙方作为报酬;

  2、除甲方分配之外的乙方办理的案件,均按65%提取给乙方作为报酬。

  乙方所得报酬应依法缴纳个人所得税,甲方可以代扣代缴。乙方因办理业务被投诉的,甲方有权暂不发放该案酬金并待查清后再作处理。

  乙方要求采取其他承包形式的,双方另行签订补充协议。

  第五条、社会保险和福利待遇

  1、甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤等保险,所需费用从乙方承包所得报酬中扣除;

  2、乙方因其他原因要求自行缴纳劳动保险的,应在每年审前向甲方提供缴纳劳动保险的书面依据;

  第六条、劳动保护和劳动条件

  甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护法律、法规和规章,为乙方提供必要的办公条件。甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、有关规章制度的教育和培训。

  第七条、劳动合同的变更和解除

  经双方协商一致,双方可变更或解除本合同,其他均按法律、法规和规章规定执行。

  第八条、双方约定的.其他事项

  1、乙方应按司法部及自治区司法厅和甲方的有关规定,承担法律援助的义务;

  2、乙方除应遵守司法部、中华全国律师协会和自治区司法厅、自治区律师协会有关律师工作的行政规章和相关规定外,甲方根据实际情况制订相应规章制度并向乙方公示,乙方应遵守之;

  3、乙方的年审注册费用由乙方承担。

  专职律师全年没有收入或总收入为壹万元以下的,另收取分担所注册费及办公费壹仟伍佰元整;全年总收入为壹万零壹元至贰万元的.,收取分担所注册费及办公费壹仟元整;全年总收入为贰万零壹元以上但低于三万元的,收取分担所注册费及办公费伍佰元整;全年总收入高于三万元及以上的,不收取分担所注册费及办公费。并于注册当年结清,否则甲方可不予乙方年审注册。

  4、因乙方报酬实行承包制,故无论发生任何情形,包括但不限于合同期满、双方协商一致解除劳动合同等等,甲方均无须向乙方支付经济补偿或赔偿金等。

  5、乙方是兼职律师或退休后再从事律师工作的,不适用本合同第五条的规定;

  6、乙方的联系电话: 通讯地址:

  如有变动,乙方应及时书面通知甲方,否则甲方按该通讯地址邮寄送达有关文件的,均视为有效送达。

  第九条、本合同一式两份,甲乙方各执一份,自双方签字或盖章之日起生效。

  甲方:

  乙方:

  时间:

聘用简单版合同范本 篇23

  甲方(聘用单位):

  乙方(受聘教师):

  甲方根据教育、教学工作需要,聘请乙方为幼儿园小班保育员,双方本着平等自愿,协商同意签定本合同。

  一、聘用合同期限:

  本合同为有固定期的聘用合同,合同期从____年8月30日起至____年1月15日止。

  二、甲方的权利与义务

  1.对乙方进行党和国家的政策、教育法规、教育教学业务等培训及辅导;

  2.甲方应每月按时支付工资。

  3.甲方应组织安排受聘人员积极参加上级相关部门组织的各类培训、进修等活动。

  4.对乙方的工作进行考核、奖惩;

  5.制订严格的规章制度规范乙方;

  6.甲方保证受聘人员享有同类人员同等的学习、民主管理、政治荣誉等权利。

  三、乙方的权利与义务

  1、负责本班教育和保育工作,结合本班实际,并认真执行定期向园长做工作汇报。

  2、服从工作安排发扬团队精神,积极主动与各班教师团结合作,确实做好本园教育、保育及生活护理等工作。

  3、对幼儿态度和蔼可亲,做到爱心、耐心、关心、热心、细心,随时维护幼儿在园所内之健康安全及辅导幼儿之身心发展与个别差异。

  4、严格执行幼儿园作息制度,认真安排好幼儿一日生活,做到动静交替、手脑并用,确保幼儿户外活动与游戏时间安全。

  5、培养幼儿良好的行为习惯,使幼儿身心健康成长。

  6、坚持教育原则、尊重幼儿积极启发诱导,严禁体罚和变相体罚。

  7、严格执行幼儿园的各项规章制度,上班期间不从事与工作无关的事。

  8、乙方应遵守本园的工作时间,无特殊情况不得擅自离开工作岗位,不得随意请假。有特殊情况的,全期最多请假次数不得超过两次,每次不得超过一天。(特事特批,请假期间扣除当天的基本工资)。凡未请假或请假未经园长批准而离开岗位者按矿工论处,扣发本月全勤奖。

  9、极力保障幼儿在园安全,因工作失误造成一般责任事故,如轻微磕伤、碰伤、挤伤、烫伤、扭伤等,有上述情况五次以上,扣发本月安全奖。

  四、聘用合同的解除与终止。

  (一)、聘用期间乙方触犯法律经判刑、服刑的本合同将自行终止。

  (二)、聘用期间乙方未经甲方允许,不得擅自受聘其他与本园工作时间有冲突的工作,如有违反视作违约行为,合同解除。

  (三)、由于自然因素或者社会因素而发生了双方当事人无法预料或者虽可预料但无法防止的不可抗拒的情况,致使劳动合同无法履行时,劳动合同可以终止。

  (四)、乙方有下列情况之一的,甲方可单方面解除聘用合同:

  1、聘期内严重不履行合同的。

  2、乙方不服从甲方工作安排。

  3、乙方严重违反教师职业道德规范、失职、违法、违纪、不遵守幼儿园规章制度。

  4、乙方工作随便,不履行岗位职责,在幼儿园内外造成不良影响。

  5、乙方知识能力不够,无法胜任岗位工作。

  6、工作不负责,造成重大安全事故。

  7、私自扣留、挪用、侵占甲方公物、财物的,私下将生源介绍到其他单位的。

  (五)、乙方需提出解除合同时,应提前15天提出书面申请,否则将视违约行为,将扣除一个月工资。

  五、工资待遇

  工资以月计算,达到标准班额的,按下列标准发放,每月基本工资600元,养老保险金300元,岗位津贴100元,全勤奖50元,如无重大安全事故奖50元,考核奖100元(另见考核方案)。

  标准班额人数:小班25—30人,中班30—35人,大班30—35人。第一个月为试用期,试用期未满解除合同的,不发放工资。

  六、违反劳动合同的责任。

  甲乙双方违约不履行本合同,违约方赔偿对方相应的一个月报酬。

  1、合同如有未尽事宜,按幼儿园有关规章制度执行。

  2、甲、乙双方在执行过程中,意见不能达到一致时,应首先通过协商解决。如无法协商,可请上级主管部门协商解决。

  3、本合同一式二份,甲、乙双方各一份,经双方签字后生效,两份合同具有同等效力。

  甲方:乙方:

  ____年____月____日

聘用简单版合同范本 篇24

  甲方(聘用单位):

  乙方(受聘人员):

  甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订如下聘用合同条款,共同遵照履行。本合同自双方签订之日起生效。

  一、聘用合同期限

  本合同期限为 1 年,自 20xx年5月1日至 20xx 年4月 30日止。

  二、聘用岗位

  甲方聘用乙方在计生办从事工作。

  三、工资福利

  甲方以货币形式按时足额支付乙方的工资待遇。乙方工资标准500元/月。

  四、聘用合同的变更

  甲乙双方协商一致,可以变更本合同的相关内容。

  五、聘用合同的解除

  (一)甲方、乙方双方经协商一致,可以解除本合同。

  (二)有下列情形之一的,乙方可以随时单方面解除本合同:

  1、在试用期内的;

  2、被录用或者选调为公务员的;

  六、聘用合同的续签

  本合同期满前,甲乙双方协商一致,可以按照规定的程序续签聘用合同。

  七、本合同一式二份,聘用单位、受聘人员各持一份。

  甲方(盖章):

  乙方(签字盖章):

  20xx年xx月xx日

聘用简单版合同范本 篇25

  甲方:_________

  乙方:_________

  为促进社会主义法制建设,维护乙方的合法权益,甲乙双方经过友好协商,根据《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国律师法》的有关规定,在互惠互利的基础上就乙方聘请甲方担任自己的家庭法律顾问一事达成如下协议,并承诺共同遵守。

  第一条服务律师

  甲方根据乙方的聘请要求,指派本所_________律师担任乙方的常年家庭法律顾问,律师执业证号:_________。

  第二条服务场所

  1.甲方提供服务的场所为本协议所列之甲方的住所地,即甲方办公室。但下列情景例外:_________。

  2.乙方在有特殊情况时,可以要求甲方到本协议所列之乙方住地提供法律顾问服务,但乙方应另行承担本次上门服务的交通费用。

  3.当乙方在甲乙双方的住所之外,就乙方与他人之间的侵权赔偿纠纷已经达成意向,需要当场签署和解协议或者当场履行时,可以要求甲方到该现场为乙方起草审查和解协议,但甲方不承担陪同谈判的义务,同时乙方应另行承担本次到达服务现场的交通费用。

  第三条服务范围与内容

  本协议所列乙方家庭全体成员在个人工作、生活、学习及其他个人性质的、非经营性的活动中所遇到的法律问题。但乙方成员从事经营性活动过程中所涉及的法律事务(包括但不限于开厂、办店、个人商标、个人专利等)不在本协议所约定的服务范围之内。有利息的民间借贷、自有房产的'租售、个人著作权视为非经营性民事活动。

  第四条服务期限与服务费用

  1.双方同意,本家庭法律顾问服务协议有效期为________年,自________年____月____日起至________年____月____日止。协议期满后是否续签,可于本协议到期前一个月由双方协商并书面确认。

  2.作为甲方提供本协议所规定之专业服务的报酬,乙方应向甲方支付________年的律师服务费_________元。该费用应自本协议生效之日起____日内现金支付。

  第五条其他事项如乙方需要甲方提供本协议所约定的服务项目之外的其他法律服务(如代理仲裁诉讼、陪同考查谈判、调查取证等),乙方应与甲方另行协商并就该单项法律服务签订协议,甲方对此应优先予以办理,如当地对该服务项目有收费规定的,除差旅等实际支出的费用项目外,甲方应按八折给予优惠(如果收费规定允许),如无收费规定,则甲方应参照当地的法律服务市场行情按八折优惠。

  甲方(盖章):_____________乙方(盖章):_____________

  _______年_______月_______日_______年_______月_______日