处岗位职责（精选28篇）
德育处岗位职责 篇1
德育是一个需要智慧、呼唤智慧的领域。随着时代的不断发展，学校德育工作面临越来越多的新问题、新挑战，教师们肩上的.责任重大，需要勇敢地在挑战中求发展，在改革中求创新。
我校在“无痕教育”的引领下，实施以学生为重、育人为本，践行德育生活化，努力建设学生精神家园。本学期，学校组织“德育管理交流、智慧资源共享”
德育工作交流系列活动，加强教师间的相互交流、相互切磋，使全体德育工作者能更理性地认识德育的重要性和工作方式方法的科学性，努力提升德育的服务能力。
一、活动时间：xx年2月25日
二、活动承办：五年级组
三、活动安排
1.上午第三节课，所有空课教师进五年级组听课，听课教师按自己所在的班级序号进入相应班级（例：1班的教师就到五（1）班听课）。
开课教师：五（1）班伊建宏五（2）班张晓素五（3）班叶丽飞五（4）班谢一春五（5）班翁璐
2.午间，老师们深入到五年级所有班级进行参观交流。
3.下午第三节课组织全校教师进行德育工作论坛。
①各年级组代表发言：钱瑞芳、陈阳、邵小娟、李友清、余志军。
②五年级组经验介绍：伊建宏。
德育处岗位职责 篇2
第一条、负责审核学校的校园精神文化建设，树立良好的班风、校风。
第二条、负责新生入学教育，指导年级部搞好新生军训工作
第三条、主持全校性德育活动，如升旗仪式、集会、文艺会演等
第四条、加强对年级部、班主任工作的领导，负责班主任的培训、指导工作，每周对班主任的考核情况汇总，核算班主任绩效，并公示。
第五条、负责对生活教师的培训指导管理及考评工作
第六条、负责学生日常行为管理、思想品德鉴定、评优选模及对违纪学生的教育转化工作。
第七条、负责“心理咨询室”的管理工作，指导开展好心理健康教育活动。
第八条、负责对本处室工作人员进行德能勤绩等方面的全面考核。
第九条、负责落实中职国家助学金、免学费及义务教育“两免一补”政策。
第十条、做好学校德育方面大型活动材料的收集、整理、归档工作，并负责本处室的校产管理
第十一条、认真完成德育处范围内的工作，并努力完成学校领导下达的其他工作任务。
第十二条、德育处副主任协助主任分管处室各项工作，履行上述职责。
第十三条、处室工作考核由分管校长负责实施。
德育处岗位职责 篇3
一、协助校长室组织教师学习和贯彻国家中小学德育工作纲要，根据学校工作规划、计划，拟定德育工作规划、计划，并认真组织实施。
二、有计划地做好班主任、中队辅导员、学生干部、少先队儿干岗位工作培训活动。
三、编制学期值日分工表，指导年级组进行卫生、纪律、两操、黑板报等检查评比工作，组织好全校性学生礼仪、路队等量化积分评比工作。
四、有计划地、有针对性地开展节假日、重大纪念日学生教育活动，每学期进行3—4次较大规模的教育活动。
五、协助团支部工作并指导少先队工作，共同开展有关教育活动，组织好每周一的升旗仪式。积极发挥“明星队员”、“每周之星”、“德育简报”、德育培训、学校橱窗、班级黑板报等宣传阵地作用。
六、建立健全家长学校（市民学校）组织，指导年级组每学期开展1—2次公开授课活动。
七、指导教师对学生进行安全常规、法律常识教育，搞好心理健康咨询活动。
八、指导各班（中队）做好“优秀学生”、“优秀少先队员”、“优秀学生干部”等评定工作，并认真予以审核。
九、协助校长室做好“先进班集体”、“优秀班主任”、“优秀辅导员”、“十佳德育工作者”的评比工作。
十、积极进行德育科研，做好教育工作经验总结及宣传报道工作。
十一、协助校长室做好班主任、中队辅导员及所辖德育工作辅助人员学期岗位工作目标考核。
十二、做好本部门各项活动资料的收集、整理工作，按要求装订，及时送学校档案室保存。
十三、承办上级部门及校长室交办的其它各项任务。
德育处岗位职责 篇4
1.根据上级部门有关指示和规定，根据学校工作计划，制订学期学校德育工作计划，按计划、有步骤地组织实施。
2. 贯彻落实中小学德育大纲，负责《中小学生守则》、《小学生日常行为规范》的教育落实。加强对学生的管理，严肃校纪校规，树立良好的校风和学风。
3.加强班主任队伍建设，做好指导、检查与考核等工作。
4.深入细致地做好学生的思想教育工作，健全特殊学生帮教网络，落实帮教措施，定期在师生中开展健康教育和心理辅导。
5.指导协助搞好学校团队工作，积极培养各类学生干部。与有关部门一起统一安排和开展全校学生的各项活动，丰富学生的课余生活。
6.依托社会各方面的力量，健全学校、家庭、社会三结合的教育网络。
7.努力争取校外教育机构及有关部门的配合，积极开展有益于学生身心健康的.活动，组织安排假期活动。
8.协同做好学校安全保卫工作，定期对师生进行法制及安全教育。
9.做好各类资料的积累与归档工作。
10.完成临到临时交办的工作。
德育处岗位职责 篇5
1.协助学校主管德育工作的校长，组织实施全校学生的德育工作，贯彻《中（小）生日常行为规范》。
2.制定符合我校实际的各项学生管理规章制度和行为规范，并负责组织实施。
3.每学期初制定学生德育工作计划，学期末写出工作总结；每月按时填写考核评定表，并向主管领导提出年级组长、班主任、生活总管及生活老师的配备建议，并领导他们有计划地做好年级、班级、宿舍的管理教育工作，搞好全校的整体风貌和纪律秩序。
4.定期召开年级组长、班主任工作会议，研究学生学生德育工作现状，总结并推广德育工作经验。
5.对少先队辅导员、年级组长、班主任工作进行督促、检查，月末向主管领导提出月考核奖发放建议。
6.协助校领导筹备和组织家长会，做到学校、家庭、社会三方面教育的紧密结合，形成教育网络。
7.指导少先队辅导员的工作，策划丰富多彩且有意义的学生教育活动，并做好全校性活动的组织和管理工作。
8.组织各项学生评优工作，督促班主任做好学生操行评定工作。
9.实施对违纪学生的教育和处理。
10.负责少先队辅导员、年级组长、班主任的评价工作，并向主管领导提出期末奖等级建议。
德育处岗位职责 篇6
1.协助校长贯彻学校德育工作指导思想、方针、政策，针对全校各年级学生思想实际，落实、指导、检查全校各项德育工作，是全校德育工作的责任人,是市瓦校区日常事务的责任人。
2.指导制定德育工作长远规划及学期、学年计划制定及落实。
3.指导德育处在日常工作，体卫工作、艺术教育等方面工作。
4.指导实施德育办工作的新动向、新措施和新思路及德育办人员的'工作和学习。
5.协助德育办与其它处室之间的工作。
6.指导德育办做好学生日常管理、安全及学生各项活动的工作。
7.指导德育办建设的“家长学校”、“社区学校”等。
8.组织研究校园文化建设及中相关精神文化建设。
9.每学年、学期写出德育工作总结，向校长汇报学校德育工作进度、学生品德、心理问题及动向。
10.完成校长交办的其它工作。
德育处岗位职责 篇7
1、了解学生，关心学生。
2、教育学生遵纪守法，遵守学校的各项规章制度，养成讲文明、有礼貌、尊师爱友的优秀品德。
3、鼓励学生刻苦学习、锤炼不怕困难的毅力，树立正确的世界观、人生观和价值观。
4、指导学生养成良好的学习方法、帮助他们适应环境，培养学生自我管理、自我教育、自我评价、自主学习的能力，增强学生全面成才的信心。
5、指导学生做好新学期成长目标的制订实施。
6、指导学生做好成长档案的.建设，在学生的有关材料（如试卷、成长目标与检查表等）上面，留下激励的评语。
7、推荐或指导学生的课外阅读、交友。
8、关注学生的全面成长情况，时常保持与学生和学生家长之间的联系。
9、与班主任、任课老师及其他教师随机交流情况与工作经验。
10、认真学习有关发展心理学、教育心理学、心理辅导等方面知识，不断提高“导”的素养，利用谈心、班会活动、家访等形式履行好各项应尽职责。
德育处岗位职责 篇8
一、德育处主任对校长负责，领导德育处全面工作；根据学校工作计划，制订并组织实施学期、学年学生政治思想教育工作计划，及时做好总结。
二、掌握学生思想动态，加强教育的针对性，不断提高思想政治教育的质量。经常参加班会，参加学生课外活动。
三、负责提出班主任的人选，审查班主任工作计划，组织并指导班主任正常开展工作。监督检查班主任认真履行其岗位职责的情况。负责对班主任的考评，主持优秀班主任的评选。
四、负责班风、学风的检查评比及表扬批评工作；指导班会活动。
五、负责对学生进行纪律检查和奖惩，主持三好学生、先进班集体的评选和表扬工作。
六、负责指导学生搞好卫生清扫活动；与总务处协同安排学生的劳动和勤工俭学活动。
七、负责对学生的生活指导，推动开展“温馨小家”评比活动。
八、负责检查学生的早操和课间操，指导教师、医生、妈妈老师做好学生的身心保健和流行病防治工作。
九、负责组织全校或年级的学生大会，与团支部协同搞好大型教育活动。组织学生参加校内外的实践活动和有益的文体活动。
十、负责学生奖学金和助学金的评定。
十一、负责定期召开学生和学生家长座谈会，听取意见和建议。
十二、经常向校长汇报工作情况，分析研究学生思想和班主任工作状况，及时提出改进意见。
十三、完成校长委托的其他工作。
十四、德育处副主任协助主任工作，并完成主任委托的部分工作任务。
德育处岗位职责 篇9
一、协助校长抓好德育工作，制定操作性强的学期德育工作计划，健全相应的德育管理制度，并做好总结工作。
二、负责向校长提出班主任人选，直接负责对班主任、年级组长工作的布置、检查、考评，定期召开班主任工作会议，上通下达，相互交流。
三、组织学校的德育活动，精心安排新生入学、开学、毕业典礼以及学生社会实践等重大活动，组织好每周一次的校班会课，对各类主题教育活动做到有计划、有内容、有检查、有总结。
四、配合教导处开展教科研工作，每学年组织德育工作研讨会和学校公开主题班会。
五、协助指导团队工作的正常开展，配合抓好少年团校和评选表彰先进集体和个人。
六、落实《中学生行为规范》的检查和评比。
七、关心特殊家庭学生，审核经济困难学生的.学杂费减免，加强后进学生的教育转化，对违反校纪校规学生拟定处分意见，上报学校行政领导审批。
八、负责学校社区教育工作，注意协调学校与社区的关系，发挥好家长委员会的作用。
九、负责学校环境卫生的检查与评比，培养学生良好的卫生习惯，提高学生自我保健能力。负责指导学生心理健康方面的工作。
十、平时注意收集德的工作。
十二、负责年级组长、班主任的考核。育资料，科学分析、整理、合理归档。
十一、定期召开处务会议，协调本处室人员
德育处岗位职责 篇10
1.受校长委托分管学校德育、体育、卫生、培训等工作。
2.制定所分管工作的规划、目标；谋划落实的措施、方法并推动实施。重要工作的计划、安排、调整，要经行政会或校长同意后实施。学期末要对所分管的'工作进行分析，对计划完成情况进行总结。
3.指导德育主任及有关人员工作，提供教育等工作所需之信息，帮助解决困难，考察所分管工作人员的业绩，指出努力方向。
4.有计划地对班主任（中队辅导员）进行培训，不断提高班主任（中队辅导员）队伍的整体素质，培养一批热爱学生、敬业进取，有较高理论水平和实践经验的教育工作骨干。
5.做好校园的育人文化建设，树立良好的校风。
6.检查、指导体育组、卫生室的日常工作。抓好体育课。教学、活动和运动队的训练工作。保证校园环境的整洁。
7.经常深入一线听取意见，不断改进工作，每学期听课不少于25节。
8.协助校长做好教职工的师德教育。建立和不断完善教育工作的评估体系。
9.学习理论，不断提高政治、业务素质，以适应管理工作和改革创新需要。
德育处岗位职责 篇11
1.协助校长贯彻执行党和国家的教育方针、负责学校德育工作的计划，组织、实施、指导、监督和评价。负责校风校纪的检查监督。根据《中学德育大纲》及上级有关部门的要求，制定每学期的德育工作计划，以《中学生日常行为规范》为依据，制定并完善学校学生管理的各项规章制度。
2.抓好德育队伍的建设，协助校长选配级长、班主任，审批班主任工作计划；主持召开每周级长例会，具体指导和布置级长、班主任做好日常班管理工作；抓好德育管理工作的研究，每学年召开一次以上全校班主任工作研讨会，编印好论文集；做好对班主任工作的考核评估。
3.帮助和指导班主任做好学生的思想品德教育工作，特别协助班主任做好后进生的帮教工作，处理好学生的突发事件。
4.指导和审阅班主任填写好《班主任工作手册》、年度《学生德育考核表》、学生评语等。
5.部署和指导各年级开好每学期至少两次的学生家长会。
6.组织和实施月“文明班”的评比工作，负责学生的各级、各类奖励和处罚。
7.指导共青团，少先队和学生会工作，积极培训学生干部和各方面的积极分子，努力争取校外教育机构和有关部门的配合，开展有益于学生身心健康的教育活动。指导学生会做好校风纪检查，如升旗仪式、课间操、眼保健操以及环境保洁工作的检查。
8.搞好社区教育，加强与管理区、居委会、派出所的联系，健全家长学校的建设。
9.参与招收新生工作，对新生进行操行审查，负责新生学前训练的计划、组织和实施。
10.做好德育工作方面的有关资料建档工作。
德育处岗位职责 篇12
(一)、做好德育处档案收集、整理、存档工作。
(二)、负责学生行为规范检查、登记以及班级每周流动红旗的.评比工作。
(三)、负责德育处各种会议的记录及各种德育材料的收发。
(四)、检查并记录班主任早操、午会、升旗、班会'四到位'情况。
(五)、协助德育处主任组织学校各项大型活动。
(六)、完成学校领导委派的其他工作。
德育处岗位职责 篇13
1、每学期制订一份具体可行的工作计划，贯彻落实上级主管部门的计划意见或指示，完成本部门的岗位职责任务。计划由主任制订，全体有关人员完成。
2、每学期至少组织一期德育工作培训（含导护师、班主任、班干部）。
3、每学期至少组织一次德育工作汇报、交流、研讨活动（含年级工作、班队工作、专题研讨）。
4、每学期至少召开一次家委会会议，一次社区教育委员会会议，举办一次家长学校活动。
5、每学期至少做一次德育状况调查。
6、每个学期至少组织一次品德后进生转化教育，一次法制教育课堂活动。
7、每学期至少一次全面检查整理德育工作档案，保证过程资料完整、不缺失。
8、每半学期至少检查一次德育基地建设、管理、使用、效率情况。
9、每月开展一个主题活动，做好活动的安排、小结、记录。
10、每个月组织一次手抄报评展和“两报”评展。
11、每周填写一张周记，记录本周完成计划情况，安排下周工作。
12、每周检查一次“五星班级评比”情况并及时公布评比结果。
13、每周至少听一节德育随堂课（含早会、班队会、思品课等）。
14、每天至少巡查一次校园，检查早会、导护和秩序情况。
15、设立一本德育队伍的花名册，记载班主任、辅导员及其他机构人员的年龄、性别、学历、职称以及任职情况。
16、设立一本德育工作大事记，记录主要工作、活动的情况，师生奖惩情况等。
德育处岗位职责 篇14
1.依据学校总体计划精神和校德育领导小组的要求，制定全校对学生进行思想政治教育的学期计划与实施办法及其他规章制度，组织管理全校学生思想政治教育和纪律作风培训工作，并在期末做好政教工作总结。
2.领导各年级组工作，组织班主任工作。检查总结和经验交流，通过“德育处──年级组──班主任”这一系统，以《中学生守则》和《中学生日常行为规范》为主要依据，不断提高教育教学质量。
3.协助党支部指导学校共青团、少先队工作。
4.组织全校值日与各项纪律、卫生等检查评比工作，负责对学生的考勤工作，管理针对学生品行的各项奖罚制度的评议和实施工作。
5.主持每周升旗仪式和各种节日纪念活动，指导班会和队会活动。
6.组织领导学生的早操队列训练。
7.负责领导保卫工作。
8.组织有益学生身心发展的各种课内外，社会调查，生产实践和文体活动。
9.主管学校广播站、黑扳报等全校宣传工作。
10.负责本校人员教育业务考核及有关档案和管理工作。
11.负责组织学生的德育考核及三好学生、优秀干部的审批工作。
德育处岗位职责 篇15
全力协助学校、德育主任搞好学校德育工作
一、协助搞好政教处工作
1、协助搞好政教处的各学期学年度的计划、总结
2、各项通知、材料的整理、印、发、存档工作
3、政教处各项会议通知、记录工作
4、各种活动的准备、实施、总结工作
5、做好校园橱窗的德育宣传工作
6、协助处理班主任、学生中德育问题及突发事件
7、协助搞好社会实践工作
二、协助搞好班主任工作
1、相关班主任文件、通知上传下达工作
2、班主任常规（考勤，午间，班会、出操，每月班主任手册上交等）
三、协助搞好班级、学生常规工作
1、升旗仪式班级、升旗手相关工作
2、班级常规考核检查、汇总工作（考勤，卫生，自习课，课间，两操）
3、设岗育人工作的`督促与落实
4、协助班级搞好班集体建设的延续工作（教师、学生的穿着、言行、精神面貌，学生证的佩戴，校园环境，班级文化，文体活动等）
服从学校安排，协助其他科室完成教育教学工作，完成学校临时性工作
德育处岗位职责 篇16
一、协助校长、分管校长制订、实施学校德育工作计划，负责学校德育工作的日常事务管理，全面贯彻《中小学德育工作规程》。
二、在党支部指导下，加强德育队伍建设，以“正学少年”要求分层次、针对性地对学生进行教育。加强良好校风、学风的建设，彰显中队文化建设。
三、做好学校的体育、艺术、科技教育工作，通过综合社团、俱乐部、运动会、艺术节、科技节等活动，打造跆拳道、管乐团、击剑等名社团，培养全校学生综合素质，使我校学生一人有一艺，我校班级一班一特色。
四、组织好周一的升旗活动，组织好学生在国旗下的讲话，并对演讲内容、参加升旗的学生,教师的纪律进行严格的考核和评比。
五、贯彻《小学生日常行为规范》，通过落实值班、值周制度，检查落实各项教育管理常规。重视对特殊班级、特殊学生转化工作。抓好先进班级、优秀学生及班干部的培养评选工作。
六、抓好新生入学和学生养成教育，采用多种形式和方法，以班主任为骨干，以班级和中队为基本活动单位对学生进行心理健康教育，帮助学生提高心理素质，健全人格，增强受挫折、适应环境的能力。
七、认真贯彻班主任工作职责条例，及时向校长提出配备和调整班主任的积极建议或方案，组织班主任业务学习和班级工作汇报交流，加强对班主任的培养,指导班主任做好班委会的组织建设工作,定期布置，检查班主任工作，总结交流经验，有计划进行教育理论学习，指导班主任按教育规律做好学生教育工作。实施班主任考评奖励制度。
八、指导班主任写好学生评语，指导班主任开好学生家长会，推动班主任做好家访工作，密切家校联系。主动与家长及社会各方面密切合作，使学校教育、家庭教育、社会教育互为补充，形成合力。
九、做好家校沟通工作。处理好家长来访工作，通过家庭教育指导站建设、学校、班级家委会建设，召开校级、班级家长会，搭建家校优质沟通的桥梁。
十、协助校长做好学校少先大队的指导工作，充分发挥少先队的先进作用，办好广播站、板报，利用各种节日及有意义的'活动对学生进行有效的教育，组织好各种庆祝活动。同时，通过“雏鹰争章”及“阳光少年评选”活动，培养出优秀的少先队员。
十一、计划地组织学生参加社会调查和社会实践活动，通过假日小分队活动、第二课堂活动，培养学生良好的社会实践能力，培养学生自治、自理、自立能力。
十二、做好健康校园、绿色校园、平安校园创建活动。
十三、定期开展好班级和学生的各种评优，办好上级领导校长安排的其它临时工作。
十四、认真搞好本室档案的收集、整理、装订立卷，归档工作。
德育处岗位职责 篇17
（一）根据上级德育工作方针，联系学校实际，协助校长制定、实施学校的德育工作计划，并做好检查、交流和总结工作。
（二）根据德育计划适时制定或修订有关规章制度，操作规范形成序列，逐步完善。
（三）定期组织年级组长、班主任工作会议，布置、交流、总结工作、制定班主任工作的考核目标管理。
（四）经常了解学生的思想品德情况，根据青少年特点有针对性地开展丰富多彩的教育活动。
（五）认真贯彻《中小学生日常行为规范》的要求，组织落实值日工作的具体事项，及时记录反馈；对重要问题组织好宣传教育；精心组织每周一次的升旗仪式。
（六）根据党的中心任务、教育内容与要求，精心组织开展系列教育活动。
（七）主动协调好与社区、居委会等关系，积极开展地区共建。做好综合治理、青春期教育和心理咨询等工作。依靠社会力量搞好社会实践及爱国主义教育基地的建设。
（八）积极支持配合共青团、少先队、学生会开展工作。
（九）关心学生思想、学习、生活，维护学生正当权益，向上级君诚博雅实验学校德育处规章制度汇编领导提供有关信息，提出改进措施。
（十）做好对重大突发事件和严重违纪学生的处理教育工作，组织好每年自治区、市、校三好学生评选工作。
（十一）认真组织学习宣传《中小学生日常行为规范》，具体负责指导班主任开展“中小学生品德测评”工作。
（十二）加强年级组长和班主任方面的建设，坚持期中、期末工作的汇报制度，组织业务学习和专题研讨，讲究教育艺术，提高科研水平。
（十三）做好各级各类文件资料的收集和存档工作，积极配合好学校的宣传工作。
（十四）加强本处的自身建设，定期学习、研讨，扎扎实实、创造性地开展工作。
德育处岗位职责 篇18
1、协助校长制定、实施学校德育jr作计划，检查总结学校的思想政治T作。
2、在校长领导下，加强德育队伍建设和德育科研，逐步形成。
“三线一面”网络和“三位一体”合力，定期研讨学生思想情况和特点，分层次、针对性地对学牛进行教育。
3、认真贯彻年级组长、班主任工作职责条例，定期布置、检查，总结交流经验，有计划进行教育理论学习，指导班主任按教育规律做好学生教育工作，实施年级组长、班主任考评奖励制度。
4、完善、实施各项教育制度。以值周班为抓手，实施常规管理和行为规范训练，使之制度化、规范化，培养学生自治、自理、自立能力。
5、协调校艺术教育办公室、教导处开展工作，有计划地组织、指导学牛会、共青团委开展工作，办好团校和青年党校。
6、有计划地组织学生参加军政训练，参加学农劳动，参加社会调查和社会实践，开展志愿服务队活动，培养学生劳动习惯，树立劳动观点。
7、协同校心理科研室，以班主任为骨干，班组为基本活动单位，对学生进行心理教育和疏导。
8、定期组织重大节日的教育活动，搞好延伸教育。
9、定期开展评选“i好”学生、优秀学生干部、先进班集体等评优活动。
10、充分发挥家长在参与学校民主管理中的作用，定期召开家长委员会、家长会加强学校与家长的沟通。积极办好家长学校，指导好家庭教育工作。
德育处岗位职责 篇19
1.制订本处室工作计划，协助校长制订并实施学校的教育工作计划。组织班主任、指导共青团少先队贯彻执行学校对学生的思想政治教育工作计划。
2.负责学生的政治思想教育工作。经常了解学生在执行《中学生守则》、《中学生日常行为规范》和本校制订的各项规章制度的情况和学生在校内外的思想行为表现，及时采取各种针对性的措施。
3.审查年级长和班主任的工作计划。指导班主任上好班会课。
4.定期召开政教处、团委、少先队、学生会联席会议，支持和协调各方面工作的开展。
5.指导学校的思想政治宣传和文艺宣传工作，组织办好墙报、广播、校刊。
6.指导班主任写好学生的品德评语，会同教务处负责学生的奖惩和区、市“三好学生”的评选工作。
7.对年级长、班主任和本处所属人员考勤、考能、考德、考绩，核定津贴，做好流动红旗、先进班级、先进年级主任、班主任的评定工作。
8.加强对学生进行法制教育、安全教育、青春心理、生理教育，掌握流失生和学困生状况，做好后进生教育转化工作。
9.建立量化管理指标，制订并执行学生日常学习、生活的有关制度，维护正常教学秩序，组织各班日常行为的检查评比。
10.搞好德育科研工作，组织教师撰写学术论文。
11.指导和组织学校家长委员会工作，办好家长学校，定期组织召开家长会议，形成学校、社会、家庭三位一体的德育网络工作。
12.抓好学校宣传工作，安排好学生的假期生活和学校值班工作。
13.制订学校综治和安全措施，抓好综治和安全工作，确保学校安全。
14.学期结束时向校长提供以下材料：德育工作总结，教育科研课题总结材料、全校各班级出勤情况排队表、全校学生做好人好事及突发事件资料、班级量化表、先进班级、先进年级长和班主任、优干、三好学生及典型材料、墙报评比结果等。
15.副主任协助主任分管各项工作，履行上述相应职责。
德育处岗位职责 篇20
德育处是学校负责学生德育工作的目标的职能部门，在校长领导下，开展工作，德育处干事在主任的带领下，具体开展以下工作：
一、组织检查、评比工作
1、每天巡查各班早操，早读班级纪律，眼保健操和教室卫生情况。
2、进行学生的日常常规管理和安全教育。
3、处理学生中的偶发事件。及时了解学生思想动态。
4、检查班会、班级活动情况。
5、检查每周一的升旗仪式和每周五的卫生大扫除，班级出黑板报情况。每二月检查一次班级公物保管情况。
6、检查学生校园文明监岗执行情况。
7、参与“三好学生”、“优秀学生干部”、“突出进步生”、“校园之星”、“先进班集体”、“优秀团员”、“优秀团干”、“优秀团支部”的评比表彰工作。
8、组织指导各班对学生的操行评定，并做好检查工作。参与指导学生会工作，协助做好“中学生业余党校”工作。
9、做好“后进生”的转化工作。
二、参与德育研究工作
1、准备一年一次的班主任工作研讨会。
2、编辑、校对教师优秀德育论文和学生优秀作文选。
3、参与德育课题和研究工作。
4、组织学生心理咨询活动。
三、做好德育教育、宣传工作
1、参与学校德育宣传工作，配合网管中心做好报导工作。
2、参与组织学校宣传橱窗内容张贴工作和广播站、校有线电视台工作。
3、参与组织演讲比赛，学生征文评比工作。
4、参与组织校园科技文化艺术节。
5、参与组织学生社会实践活动。
7、参与组织学生建校活动。
四、协助教职工的德育建设工作
1、检查教职工有无体罚或其它违反职业道德的行为
2、协助有关部门做好教职工的师德工作。
五、做好协助、指导和配合的工作。
1、协助团队、学生会、保卫科做好工作。
2、配合其他处室做好学校工作。
3、参加校所联防、军民共建工作。
4、参加学校、家庭、社会三结合教育网络的协助工作。
5、积极完成学校布置的临时性任务。
六、文字材料工作
1、参与起草工作计划、总结、通知、行文、讲话稿工作，做好工作会议记录。
2、管理学生德育工作档案、心理档案和团籍档案。
3、收发本部门的报刊、函件。
德育处岗位职责 篇21
1、协助德育处主任做好德育处的各项常规工作。
2、配合德育主任做好学生的'思想政治工作和管理工作。
3、具体组织贯彻落实学校各项管理规章制度和管理条例。
4、做好德育处办公室管理工作，负责建立处理德育处公文档案管理，年级组长、班主任、生活老师的工作计划、工作总结及学生奖惩的记载工作。
5、建立学生德育档案。
6、安排好班级值周的各项工作，督促值周班履行值周职责，并做好相关的记载，及时公布评比结果。
7、做好学生集会前的准备工作及集会时的纪律管理工作。
8、协助老师抓好两操纪律，维持两操秩序。
9、指导学生会、值周班抓好校园纪律、课间纪律和晚自习纪律，并做好记载。
德育处岗位职责 篇22
1、根据学校工作计划，拟定《德育工作实施细则》和《班主任工作考核细则》，认真贯彻《小学生德育大纲》、《小学生日常行为规范》和《小学生守则》。在工作上对主管校长、校长负责。
2、协助主管校长抓好班主任工作，加强班主任思想建设和理论学习，不断更新教育观念，提高班主任素质，定期组织班主任开展培训活动。
3、制定班主任职责督促落实，负责对班主任工作进行检查、考核、评定等，及时向主管校长汇报班主任思想、工作情况。
4、抓好班级建设，指导班会活动，定期召开家长会，负责组建家长学校，全面构建学校、家庭、社会三位一体德育教育网络。
5、负责班级量化管理的检查、评比、表彰工作，负责对学生纪律检查和奖惩，组织五好学生、优秀学生干部和先进班集体的.评选工作。
6、负责学校安全、纪律、卫生等工作的管理。
7、全面落实安全管理工作，德育主任为校园安全直接责任人。抓好学生的法制教育及健康教育工作，做好传染性疾病的防控和突发事件的应急处理等工作。
8、全面落实养成教育、书香教育、感恩教育。
9、抓好学生社会实践活动和校内义务劳动。
10、认真完成上级交办的其它工作。
德育处岗位职责 篇23
1、抓好班级管理工作，负责组织班级工作计划的制定、实施与检查。
2、及时掌握学生的思想动态，制定教育措施，做好学生的思想教育工作。
3、建立特殊学生转化档案，做好特殊学生转化工作。
4、搞好学生班干部的培养、培训工作。
5、抓好校外教育，充分发挥家长委员会、关心下一代协会和社区教育委员会的作用。
6、指导班主任工作，定期召开班主任会议，掌握班主任工作情况，指导、考核班主任工作。
7、做好优秀班主任、优秀班级、三好学生、优秀干部的评选工作。
8、做好宣传工作，积极组织开展有意义的活动，并组织好假期活动。
9、抓好安全教育，落实安全工作责任制，避免不安全事故的发生。
10、加强学生的常规训练，落实《小学生守则》、《小学生日常行为规范》、《一日常规检查细则》，培养学生良好的行为习惯。
德育处岗位职责 篇24
德育处是学校德育工作的职能部门，负责制定切实可行的德育工作计划、提出全面规划，并具体落实班级常规管理，班主任和生活教师的管理考核及队伍建设。
第一条、负责审核学校的校园精神文化建设，树立良好的班风、校风。
第二条、负责新生入学教育，指导年级部搞好新生军训工作
第三条、主持全校性德育活动，如升旗仪式、集会、文艺会演等
第四条、加强对年级部、班主任工作的领导，负责班主任的培训、指导工作，每周对班主任的考核情况汇总，核算班主任绩效，并公示。
第五条、负责对生活教师的培训指导管理及考评工作
第六条、负责学生日常行为管理、思想品德鉴定、评优选模及对违纪学生的教育转化工作。
第七条、负责“心理咨询室”的管理工作，指导开展好心理健康教育活动。
第八条、负责对本处室工作人员进行德能勤绩等方面的全面考核。
第九条、负责落实中职国家助学金、免学费及义务教育“两免一补”政策。
第十条、做好学校德育方面大型活动材料的收集、整理、归档工作，并负责本处室的校产管理
第十一条、认真完成德育处范围内的工作，并努力完成学校领导下达的其他工作任务。
第十二条、德育处副主任协助主任分管处室各项工作，履行上述职责。
第十三条、处室工作考核由分管校长负责实施。
德育处岗位职责 篇25
1、处理学生处日常事务。包括处室会议记录，做好来访人员询问和电话询问、通知的记录工作。收集、整理各种教育活动的资料，准备上级检查时的各种材料。
2、参与学校德育的常规管理。负责班主任会议出勤考核、记录工作，组织班主任参加各项活动。对班主任工作以及班主任对见习班主任的工作进行督促、考核。收存班主任和学生活动的过程资料，及时整理存档。
3、组织月文明班的考核评选。负责整理各班学期评优数据和优生、优干的个人材料，准备市、区、校先进班集体和先进学生个人的上报材料，准备校先进班主任的材料。
4、协助医务室落实校内环境卫生工作，重点检查十无校园的落实、督促校内大扫除、清理卫生死角等。
5、负责对违纪学生的特殊教育，经常深入年级了解学生表现情况，建立经常严重违纪学生的人头档案，主动与年级配合进行教育。及时处理学生中的突发问题。
6、收存各项活动的过程资料，活动完毕，及时整理存档。包括登记好人好事，做好学生的获奖及违纪受批评、处分的记录，收存学生的表彰和处分决定。
7、对学生处的档案进行合理分类、建档（包括文字档案和电脑贮存），必须有档案的目录清单，一旦有需要必须在最快的时间里将资料调出。
8、妥善保管德育处所有实物财产。将所有实物登记造册，做好收发借的记录工作。
9、负责打印、发放学生处的各种材料，制定必要的统计表格。
10、按规定办理学生证的注册、补发；办理校服、鞋的登记、发放。
11、完成主任安排的临时性工作任务。
德育处岗位职责 篇26
一、岗位职责:
⑴ 承担德育(思政)课程教学工作;
⑵ 承担班主任工作和学生活动指导工作;
⑶ 承担德育(思政)课程教改工作;
⑷ 完成领导交办的其他工作。
二、任职资格
1、教育背景:研究生及以上学历;
2、技能技巧:能熟练地讲授中职德育(思政)课程,有一定的管理学生能力和经验,有一定的`科研能力。能熟练应用计算机办公软件的操作,具有较强的口头表达能力及信息获取能力,文字表述能力出色。
3、工作态度:热爱职业教育,工作责任心强,善于团队合作,有敬业精神。
4、具有教师资格者优先。
5、中级及以上职称者优先。
注:上班地点为闵行:上海电子工业学校(系上海电子信息职业技术学院中专部)
德育处岗位职责 篇27
1、贯彻执行国家的有关法律法规、方针政策和上级主管部门的规定。
2、领导教育、卫生保健、安全保卫工作。
3、负责建立并组织执行各项规章制度。
4、负责聘任、调配工作人员结构，指导、检查和评估教师及其他工作人员的工作，并给予奖惩。
5、加强工作人员的思想政治工作，组织文化、业务学习，并为他们的政治、文化、业务进修创造必要的条件，关心和逐步改善工作人员的生活、工作条件，维护他们的.正当权益。
6、管理园舍、设备和经费。
7、组织和指导家长工作。
8、制定招生方案，组织实施和审批。
9、定期向上级主管部门和教育行政部门汇报工作，并接受教育行政和教育督导部门的检查和指导。
德育处岗位职责 篇28
一、 按照《德育纲要》、《爱国主义实施纲要》及学校德育工作计划，制定出符合本班学生实际的班队工作计划，并按学校要求逐一实施。
二、以《中学生守则》、《中学生日常行为规范》为标准，抓好班级学生的日常行为养成教育，建立正常的教育教学秩序。班风能获得各科教师的好评。
三、选拔、培养班（队）委干部，并定期培训、教育，开学一周内做好班委会的管理分工工作，培养好学生干部，每月参与召开一次班队干部会议，研究布置班级管理工作，并有记录。
四、期中、期末按时完成学生的品德、学习成绩等的评定工作，期末有针对性、鼓励性地对每位学生写好评语。搞好每学期的三好学生评定及各项评选工作,做到公平、公正、公开，并按时上报学校各项评比名单。
五、结合学校影视教育特色，积极开展具有本班特色的德育活动。认真组织学生参加周一升旗仪式，做好升旗值日周的各项工作。
六、落实好学校各项教育教学常规的管理工作。优质、高效、及时地完成学校交办的少先队、科技、艺术、体育、推普等活动，按时、保质、保量上交学校各方面所需的材料。
七、抓好个人卫生教育与习惯的培养，定期检查个人卫生，并注意教育,组织学生预防疾病。
八、协助各任课教师做好学困生的思想教育、学习辅导等工作，要定期与个别学生谈话、召开学生座谈会等，帮助学困生提高学习质量。保证每一位同学身心健康。星期五做好上周工作总结并安排本周工作。
九、协助学校作好校园文化建设，积极创设具有特色的班级文化氛围，按要求及时更换班级墙报、板报等。按时、高质组织学生开展第二课堂活动
十、提高安全责任意识，定期在学生中开展安全教育活动，加强学生在大型集体活动中的管理，跟班督促并检查学生参加“两操”等体育活动。课间活动、放学路队、外出活动等要跟班，措施得力，确保本班无责任意外事故发生。
十一、按时收交上级有关部门批准收取的代收费，做到帐目公开，不向学生收取学校规定之外的费用，在学校规定的时间内与总务处结算。
十二、加强与家长的联系工作，每学期至少组织一次学生家长会，并做好家长会前的准备工作，对未到会家长一周内联系沟通。每学期家访学生寒假不少于全班人数的20%，暑假不少于全班人数的30%，平日不少于全班人数的50%，并有家访记录。平时学生有原因不明的缺席一天，就要及时访问或与家长联系，并做好缺勤记录。