总岗位职责（精选33篇）
项目总岗位职责 篇1
1、大学本科以上学历,工民建等相关专业,持有高级工程师资格证书或一级建造师证尤佳;
2、10年以上大型地产公司管理工作经验,其中3年以上同岗位经验,至少独立负责过2个10万平米以上项目的建设管理。
3、熟练掌握甲乙方施工管理专业技术知识,熟悉工程施工流程和施工管理要点,能较好解决工程施工中遇到的质量技术问题。
4、具备良好的统筹规划能力、计划管理能力、风险预控能力、及沟通协调能力,良好的职业操守;
项目总岗位职责 篇2
岗位职责
1、负责贯彻执行《会计法》、《企业会计制度》、《企业会计准则》以及相应财务制度，严格执行国家成本费用管理的方针政策和财经纪律。
2、贯彻执行工程部的各项财务、会计制度，并结合本项目的实际情况，制定本项目的实施细则。
3、正确处理国家、集体、和个人的三者利益关系，确保本单位合法经营。
4、负责本项目的成本费用管理工作，组织编制和审核成本费用计划，控制成本费用开支。
5、组织成本费用核算，进行成本费用信息预测、控制和考核。协助项目经理对本项目经济效益负责。
6、参与审核施工预算和重要经济合同、协议的签订。
7、负责将成本费用指标分解落实到各职能部门，定期检查执行情况，协调各职能部门与财务部门的工作关系。
8、负责对各种收支业务报销凭证的审核，把好稽查关。
9、负责转帐凭证的审核，组织编制月、季和年度会计报表以及财务预算和分析工作。
10、负责对财务部门其他会计岗位工作进行监督、检查、考核及工作调整。
11、积极配合会计师事务所的年审工作，负责协调个职能部门的工作关系。
12、配合项目经理的工作，敬业，爱岗，努力工作，使本项目的会计核算及财务管理工作不断提高。
项目总岗位职责 篇3
1、负责所管辖区域各项目管理工作。
2、制定管辖区域项目年度、季度、月度工作计划上报区域总经理批准后,严格按工作计划完成相关工作。
3、处理管辖区域项目业主投诉问题。
4、严格按照公司质量管理的要求确保管辖区域各项目管理处的各项工作达到标准,创造品牌效应。
5、建立健全管理区域各项目规章制度,组织对各项目管理人员的培训、考核工作。
6、对管辖区域各项目管理处管理费用的收缴率负直接责任。
7、熟悉本专业业务,三年以上大型物业公司项目总监岗位经历,熟知相关的法律法规,精通物业管理各流程。
8、具有较强的沟通组织协调能力。
项目总岗位职责 篇4
岗位职责
1、组织贯彻计划、统计、合同、结算、预算、定额、信息等方面的政策、法规和规章制度，结合项目实际制订补充规定，并对实施情况进行检查。
2、组织贯彻总公司、公司的经营方针目标，制定项目经理部的经营计划和目标，并对实施情况进行检查。
3、在经理的对外经济活动中当好助手和参谋，在重大对外谈判和签约等活动中，事先为经理收集并提供有关资料和决策方案，在一般的对外经济活动中，可在经理授权下，以经理代表的身份行使项目经理的职权。
4、根据合同的年（季）度计划和合同工期要求，组织制定项目经理部年（季、月）施工生产计划，并对实施情况进行检查。
5、组织编制和实施施工预算，并对实施情况进行检查。
6、组织好合同管理和工程计量结算、索赔等工作。组织好合同管理和工程计量结算。
7、组织制定项目经理部内部经济责任制，落实实施办法，以及考核奖罚办法，负责经济责任制执行中的协调和仲裁。
8、组织材料供应，实行物资供应承包，限额领料等制度。
项目总岗位职责 篇5
1.全面负责公司项目工程进度控制、质量控制、安全文明施工;
2.全面组织各部门、各单位,按时完成公司制定的`相关一级计划;
3.全方位控制、消除项目工程风险;
4.负责最终审批施工组织设计和专项施工方案,负责审定监理规划、监理实施细则、监理月报及专项方案;
5.负责审批工程甲方通知单、工作联系函、现场签证和工程量核定单;
6.负责审核工程合同所有条款,监督工程合同的部门内部交底,负责审定施工单位提交的月、周及专项进度计划;
7.负责审批及处理施工单位提交的各类报告;
8.负责全面处理与项目工程有关的内外部协调工作;
9.负责现场工程量核定、技术核定、变更通知(含设计变更和工程变更)、工程任务通知单、对合作方处罚决定的签发;
10.负责审核甲供材料供应计划;
11.全面负责处理、协调总、分包单位关系;
12.全面组织工程重大验收和移交;
13.负责处理现场突发事件,对重大突发事件总体负责;
14.参与招标策划、考察、评定标工作;
15.参与项目开发计划的审核,部门内部交底和牵头执行重要工作;
16.全面负责组织项目集中交付及集中交付期间的整改;
17.全面组织并负责工程管理策划书的编制。
项目总岗位职责 篇6
房地产项目总监岗位职责
房地产项目总监 安徽易居金岳房地产营销策划有限公司 安徽易居金岳房地产营销策划有限公司，易居金岳任职要求:
1、二年以上房地产销售现场管理经验;
2、熟悉房地产销售环节的各个操作流程，熟悉房地产相关法律、法规、政策;
3、2-3个以上地产个案独立操盘经验，具备较强的销售现场管理经验;
4、熟悉市场态势与运营模式，具独立市场研判、计划制定、团队管理、沟通协调和业务培训能力;
5、能承受较大的`工作压力!
项目总岗位职责 篇7
职责描述:
1、 根据总部运营发展规划战略方向,为项目实行分解细化目标,实施制定计划,并实施监督执行;
2、主持项目日常管理工作。根据不同时期的运营状况,提出改进和提高物业管理工作的意见措施;
3、负责项目的管理,对运作过程中发生的影响公司品牌形象、管理质量、安全或应急事件,进行协调、处理、反馈及补救措施的实施督导工作;
4、制定物业管理标准、客户服务标准,保证客服工作流程化、标准化和管理监督;
5、完成总部下达的年度指标;编制项目年度、月度工作和资金计划,并督导执行;负责对项目工作制度、服务标准及流程的.检查,并督促责任部门进行修订、改进;
6、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、熟悉物业管理法规、政策并能熟练应用;
2、有较强的沟通协调及内部管控能力;
3、三年以上大型商业、综合体管理经验;
4、统招大专以上学历,具备工程专业背景,有同类城市综合体管理经验。
项目总岗位职责 篇8
岗位职责:
1、负责对项目进行定期跟踪，汇报跟踪情况，发现问题，进行协调和汇报;
2、收集各项目小组月度工作计划，组织各小组本月待处理事项并进行定期跟踪;
3、组织并跟踪工程部各小组的考核工作，并汇总考核结果;同时负责考核表中的反馈的'问题、意见和建议的反馈和回复工作;
4、组织各项目验收资料的审查，对资料的规范性和完整性进行检查，不符合要求则要求进行补充完整;
5、负责维护工作量、工程节点等审核事宜;
6、完成上级领导交办的其他工作等。
任职要求:
1、能承担工作压力，吃苦耐劳，有责任心;
2、熟练能熟练操作WORD、EXECL、PPT;
3、工作勤奋，善于学习、善于思考;
4、驻点宁波，需要能适应出差。
项目总岗位职责 篇9
岗位职责:
1.负责本责任区域内的商业房地产项目(办公楼产业园购物中心等)拓展，研究分析市场变化趋势，提供可行性建议;
2.根据公司投并购战略规划，建立商业项目收集、筛选及评估的流程和信息系统，持续追踪目标企业的.变化;
3.提出具体投资方案，并把握和解决投资过程中的各项问题，组织开展商务与尽职调查;
4.组织完成审计、评估、投资方案设计、可研报告及投资测算并上会汇报;
5.完成上级交办的其他工作。
任职资格:
1、名校本科以上学历;
2、5年以上商业地产项目(包括但不限于土地、住宅、商业地产等)相关投资拓展经验;
3、能独立完成项目源的拓展、项目尽调、投资测算、项目可研报告编写;
项目总岗位职责 篇10
岗位职责
负责公司所有工程项目及客户管理以达到或超过公司工程项目销售目标;
和各区域销售人员一起开发新客户新项目以达到公司工程项目销售目标;
负责公司技术支持部门以满足客户需求;
建立和发展公司工程项目管理体系和策略，评估和发展公司工程项目资质;
维护和发展客户关系以达到公司长远目标;
和个区域销售人员一起制定公司工程项目销售计划和预测，定期检查并汇报计划执行情况及改进措施;
领导、指挥和激励团队以达到或超过公司销售目标;
确保工程项目销售合同和价格符合公司政策;
获取相关市场信息和动态以维持和提高公司市场份额;
确保公司政策在本区域的执行并完成管理层安排的其他任务。
岗位要求
本科(含)以上学历，3年以上类似岗位的工作经验、8年以上相关工作经历;
具有室外专业照明工程销售和实施经验者优先;
具有较强的市场营销技能、敏锐的'洞察力以及组织协调能力;
责任心强，能够积极、主动、迅速有效地组织开展工作;
具有较强的抗压能力、吃苦耐劳，适应经常性出差;
拥有长期重要的客户资源者优先录用;
项目总岗位职责 篇11
职责描述:
1) 负责项目全面运营管理与风险管控;
2) 项目部总接口;
3) 负责落实公司各项政策及寻求支持;
4)安排及落实上级安排的任务。
任职要求:
1全日制大学本科及以上学历;
2. 具备五年以上企业园区、高档写字楼管理经验，具备丰富的理论知识和领导能力;
3. 持有物业管理部门经理上岗证书;
4. 对项目部的工作有整体的思路和构想，具有良好的.组织、沟通、协调能力，具有较强的服务意识和客户关系管理能力，能够熟练操作电脑和运用office 软件，文笔流畅;
项目总岗位职责 篇12
房地产项目总经理岗位职责
岗位职责:
(1) 负责整个片区项目的管理及运作，组织和协调公司内外资源，对项目工期、质量、成本、进度提出有效建议。
(2) 负责片区项目交付计划的按时完成，开发、施工、市场、财务等各项规定目标的'达成。
(3) 负责监督片区项目开发过程的优良性，对项目开展过程中遇到的问题负责。
(4) 负责落实片区项目实施计划的开展，对项目风险控制，配合项目规划和方案调整。
(5) 负责制定片区项目发展规划和经营计划，根据发展需要负责部署各部门落实执行。协调和指导各部门经理、主管的工作。
任职要求:
(1) 专科及以上学历，工程管理类相关专业。
(2)8年及以上房地产企业、施工企业工作经验，其中5年以上地产项目开发、建设、管理工作经验，3年及以上大型地产集团同等职位工作经历，曾主持开发建设过15万平方米以上的大型地产项目。
(3) 高级工程师以上职称，持一级建造师资格证书或监理工程师资格者优先。
(4) 熟悉房地产相关业务流程，熟悉房地产行业各部门接口关系。
(5) 具有很强的沟通能力、协调能力和管理能力。
项目总岗位职责 篇13
岗位职责:
1、在项目经理的直接领导下，对项目的技术管理、质量管理、信息管理工作全面负责。
2、组织工程计量的复核统计工作，负责工程数量、质量的最终签认;
3、组织施工中重要工序的'自检转序工作;掌握分项、分部工程质量评定情况，参加单位工程质量检验评定;
4、以提高经济效益为中心，负责引进与推广有实用价值的新技术、新工艺、新材料，并在组织施工中对其首次应用的技术可行性、质量符合性负责。
5、参与项目结构验收和竣工验收;组织制作项目开、竣工报告的编报;
6、组织施工中工程质量事故的处理及申报工作;参与质量安全事故的调查和处理工作。
岗位要求:
1、3年以上同岗位相关工作经验优先考虑;
2、负责，高执行力，吃苦耐劳。
项目总岗位职责 篇14
房地产项目总监任职要求:
1、二年以上房地产销售现场管理经验;
2、熟悉房地产销售环节的.各个操作流程,熟悉房地产相关法律、法规、政策;
3、2-3个以上地产个案独立操盘经验,具备较强的销售现场管理经验;
4、熟悉市场态势与运营模式,具独立市场研判、计划制定、团队管理、沟通协调和业务培训能力;
5、能承受较大的工作压力,可驻外地工作者优先。
项目:南宁市大唐、碧桂园相关项目
项目总岗位职责 篇15
项目总工程师(房地产)广州市番禺区得宝立房产实业有限公司广州市番禺区得宝立房产实业有限公司,得宝立岗位职责:
1、直接对公司领导负责,主管工程技术部门的工作,确保项目建设目标的实现。
2、指导工程技术人员编制设计任务书,组织设计方案,设计原则和建设标准的审查。
3、负责项目前期调研、立项规划、委托设计、方案评审、项目招标评标、合同签订过程中的技术支持。
4、主持项目设计各阶段(方案、施工图设计)的设计方案评审及技术、经济、合理可行性分析。
5、负责控制项目设计质量和进度及与设计单位的.联系,落实设计方案、设计图纸的调整、深化和变更。
6、指导工程技术人员对施工方案、施工措施进行审查,保证施工工程质量、进度和投资,做到有效控制。
7、组织工程技术人员对项目施工过程的质量进行监控,监督监理单位和施工单位、设计单位进行重大技术问题和质量事故处理。
8、组织各项技术资料的签证、收集、整理和归档;组织技术学习、交流技术经验和进行技术攻关。
9、组织工程验收,处理质量安全问题。
10、完成公司领导交办的其他工作。
任职要求:
1、统招本科以上,建筑或工程相关专业,持高级工程师或注册结构师证书优先;
2、具有10年及以上房地产项目工程管理经验,3年以上同等岗位工作经验;
3、精通施工图设计、结构、土建施工知识,了解一定的成本管理、水暖电专业知识;
4、熟悉工程类验收规范、规程、标准和政府相关规定,熟悉工程验收流程;
5、工作上能独挡一面,具备较强的计划、组织、执行能力。
6、熟悉设计管理及工程管理经验优先聘用。
项目总岗位职责 篇16
岗位职责：
1、协助销售做好项目的前期配合工作，项目土建勘测及制定工程实施计划，并对其过程进行控制与协调;
2、对工程项目履行款进行跟进，掌握项目动态状况，确保合同按期履行;
3、负责项目工地的检查及问题的关闭，整改单与FTB反馈督导;
4、负责起草工程项目移交资料及结算资料并及时跟踪甲方审计进程;
5、确保安装质量，符合规定要求负责处理各区域项目安装过程中出现的.突发事件和危机处理;
岗位要求：
1、机械或机电一体化相关专业，可使用CAD看图;
2、有机械设备项目经理经验者优先;
3、主动性强、强烈的团队合作精神，具有良好的沟通能力和执行力;
项目总岗位职责 篇17
职责描述:
1、负责所管辖区域各项目管理工作。
2、制定管辖区域项目年度、季度、月度工作计划上报区域总经理批准后,严格按工作计划完成相关工作。
3、处理管辖区域项目业主投诉问题。
4、严格按照公司质量管理的要求确保管辖区域各项目管理处的各项工作达到标准,创造品牌效应。
5、建立健全管理区域各项目规章制度,组织对各项目管理人员的培训、考核工作。
6、对管辖区域各项目管理处管理费用的'收缴率负直接责任。
7、熟悉本专业业务,三年以上大型物业公司项目总监岗位经历,熟知相关的法律法规,精通物业管理各流程。
8、具有较强的沟通组织协调能力。
任职资格:
1、大专及以上学历;
2、5年以上物业管理经验;
3、具有较强的沟通协调能力和处理突发事件的能力;
4、具有市场拓展经验、区域管理经营;
5、在万科、中海、恒大等公司有管理经验者优先。
项目总岗位职责 篇18
岗位职责:
1、根据公司总体规划,实现项目经营战略和目标;根据公司的战略与经营目标,全面统筹项目的各项管理工作;
2、监督并确认项目规划及运作管理等,包括项目评估、成本控制、进度控制、质量、风险及采购管理等;
3、负责项目公司的'整体运作,对内与对外的所有沟通和协调工作;
4、根据公司战略目标,拟定项目经营计划并组织分解实施,并根据市场变化及需求,统筹管理招商、营运、企划推广等各职能部门的工作;
5、熟悉相关房地产及金融政策及行业政策的变化,并及时出具分析报告,提出应对措施;
任职要求:
1、中专及以上学历,工程类、管理类相关专业,具备相应的管理知识、经济学知识、房地产专业知识、市场策划学知识、财务知识,有较强的项目全程开发计划的制定、管控、组织实施、经营能力;
2、10年以上房地产项目开发工作经历,3年以上同等职位工作经验,全面领导主持过2个大型项目的开发建设管理工作,熟练掌握房地产全程开发管理工作规范、流程;
3、熟悉房地产行业领域相关情况,有业务管理、财务管理和企业管理的相关知识
4、熟悉房地产项目运作流程及行业相关政策法规,对房地产现状和发展趋势有深刻理解;
5、具有一定的资源整合能力、分析判断能力、协调能力、人际沟通能力、影响力、计划与执行能力。
6、具备良好的职业道德素质,抗压性强、
项目总岗位职责 篇19
商业地产项目总经理北京新合作商业发展有限公司北京新合作商业发展有限公司,新合作岗位职责:
1、负责项目公司前期、中期、后期全盘管理与运营,包括团队组建、项目报批报建、项目建设、项目营销推广、项目结算及竣工验收、内外部协调等全流程管理工作;
2、根据公司总部确定的项目发展战略及目标,组织和协调公司内外资源,带领团队达成项目的各项经营指标和管理指标;
3、负责项目公司各项管理制度和流程的建立和健全,组织实施与监督,提高项目管理能力;
4、负责公司团队建设和管理,优化人才结构与人员配置,带领团队全面推进项目整体建设和营销推广等工作;
5、负责维护项目公司与当地政府、主管机关及各职能部门的关系,保证项目管理各项工作有序推进。
任职要求:
1、本科及以上学历,工程管理、市场营销、企业管理、房地产经营与管理等相关专业;
2、10年以上项目管理工作经验,5年以上大中型地产项目全流程操盘经验,具备商业项目管理经验优先考虑;
3、思路清晰,做事果断,具有良好的`判断力、危机事件管理与决策能力,熟悉行业整体发展现状,具有一定的前瞻性和创新意识,较强的团队领导能力;
4、良好的职业操守和职业道德,责任心强、诚实守信、吃苦耐劳、敬业奉献;
5、可接受出差、加班和外派。
项目总岗位职责 篇20
1、主持本项目的技术、质量管理工作，对工程技术、工程质量全面负责。
2、 在施工中严格执行现行国家建筑法律、法规、规范、强制规范和标准，严格按图施工。
3、 编制施工组织设计、总平面布置图，制定切实有效的质量、安全技术措施和专项方案。
4、根据公司下达的年度、月度总的进度目标，负责编制项目详细的月、周进度计划。
5、 组织工程的图纸自审、会审，及时解决施工中出现的各种技术问题。
6、负责各项技术交底工作，组织技术人员、工人学习贯彻技术规程、规范、质量标准，并随时检查执行情况。
7、负责本项目的施工技术文件及技术资料签证。
8、督促检查作业班组、施工人员的施工质量，确保工程按设计图及规范标准施工，并负责组织质量检查评定工作。
9、主持本项目的质量会议，对质量问题提出整改措施并监督及时处理。
10、检查安全技术交底，参与安全教育和安全技术培训，参与对安全事故的调查分析，提出技术鉴定意见和改进措施。
11、负责检查、督促工程档案、资料的收集、整理，组织草拟工程施工总结。
12、 做好同设计单位和有关工程技术人员的工作联系，避免施工过程中因技术失误造成的损失。
项目总岗位职责 篇21
职责：
1、负责项目总体技术审核与指导;
2、施工技术管理，负责工程相关图表、施工文件的内、外审核签发工作;
3、处理施工过程中的重大设计、施工质量问题、参加工程质量验收工作;
4、负责项目部员工技术、安全相关培训工作，为公司培养后备人才;
5、审查确认与工程相关的合同支付、合同结算的合法性、准确性。
任职资格：
1、建筑、工民建、土木工程、岩土工程等相关专业学历;
2、熟悉软弱地基处理、桩基础、深基坑、地铁地下连续墙等施工技术管理;
3、富有责任心、事业心及团队合作精神，具备良好的对外协调和团队管理能力;
4、中级以上职称，具有一、二级注册建造师资格优先;
项目总岗位职责 篇22
1、贯彻执行国家有关技术标准、规范、规程、条例、制度等，依据公司质量方针和质量目标，制定本项目的质量目标和创优计划，建立质量管理网络，落实质量责任体系，对项目工程质量负技术领导责任。
2、组织技术人员熟悉合同文件和施工图纸。
3、负责制定施工方案，编制施工工艺组织设计。
4、指导施工技术人员严格按设计图纸、施工规范、操作规程组织施工，并进行质量、进度把关控制。
5、负责项目质量的检查和考核，制定不合格品的纠正和预防措施，负责工程质量问题的调查处理，并及时向上级报告。
6、负责审核变更设计报告、索赔意向报告及检查索赔资料的完整性。
7、负责施工过程中试验、测量等重大技术问题的决策及报告。
8、主持交竣工技术文件资料的编制，参加交竣工验收，组织施工技术总结和学术论文的撰写并负责审核和向上级报告。
9、主持项目的书面技术交底和科技保密知识教育，注重技术资料、实物的保密及设防措施。
10、负责识别本岗位和部门的环境因素和危险源，并进行日常检查。
项目总岗位职责 篇23
1、在项目经理领导下，负责项目的全面技术管理工作
2、 主持深化设计文件审核，主持测控及竣工测量，做好技术交底工作
3、负责组织对专业分包、直接分别、重大方案的研讨论证、审核、监督实施
4、负责处理工程变更方面的问题
5、主持工程竣工文件编制
6、负责整体创优策划并实施，贯彻执行公司质量、环境、职业健康安全方针，主持工程竣工文件编制，解决项目技术问题，推进新工艺、新材料使用
项目总岗位职责 篇24
职责：
1、负责公司以项目为核心的项目施工管理体系、制度、标准和实施流程的建设;
2、负责组织实施相关工程施工工艺、技术创新与工艺、技术的应用;
3、负责制定《项目施工管理制度》《项目工程施工技术方案》，并组织监督落实;
4、全面负责照明项目工程技术、质量管理工作，保质保量的完成项目施工进度计划和任务;
5、组织图纸会审，专项技术方案讨论，组织重大图纸及施工问题的解决;
6、审核、优化施工组织设计(方案)，为项目实施提供全面技术支撑。
任职要求：
1、年龄35~45岁，园林绿化相关专业，全日制本科以上学历，中级及以上职称;
2、具有20xx年以上技术工作经验，其中3年以上总工经验;
3、负责过两个以上园建项目的全面技术管理工作;
4、熟悉现行的国家及行业标准、规范;
4、精通园林绿化施工技术、工艺流程;
5、熟练使用CAD、office等办公软件;
项目总岗位职责 篇25
职责：
1、协助项目经理对工程项目劳务分包、材料供应、机械租赁等相关合同的签订，执行负责处理所管辖的工程项目的经济、技术等问题;
2、协助项目经理负责工程项目安全生产，落实安全费用投入，及时处置和上报各类突发事件;
3、在项目部经理的领导下，全面负责项目部生产工作;
4、负责总体计划的制定与分解，制定周、月阶段计划，并落实计划安排的各项生产计划及成本计划等。
岗位要求：
1、大专及以上工程类相关学历，任职过1-2个房建项目的项目总工，有2年以上相关工作经验
2、有较强的组织管理、协调能力，持有二级或者以上建造师证书优先;
3、有在大公司工作经验者优先考虑。
项目总岗位职责 篇26
1、根据项目实际运转情况，制定各部门年度工作计划和考核指标，部署项目各部门季度、月度工作任务，并下达工作及客户服务指标;
2、负责公司质量管理体系的实施、维持和改进，落实公司各类规章制度、决议与检查事项，对辖区人员服务质量进行培训，并反馈结果;
3、负责所辖区内房屋共用部位、共用设施、设备的使用管理、维修和更新;负责管区的环境卫生，绿化养护及各类资产的管理;
4、负责与小区内业主、住户、业委会的联络、沟通、信息传递与关系维护，并对部门服务质量的最终结果负责;
5、负责合理调配人员，协调各岗位的分工与协作，负责员工的激励、考核、培训与相应权限范围内的奖罚。
项目总岗位职责 篇27
职责描述:
1、全面负责物业整个物业项目的日常运营工作(包含交房前期及后期等时段);
2、负责各项目物业服务工作标准制定和实施监督考核工作;
3、负责物业公司前期房地产物业管理的参与;
4、提顺、协调各项目物业管理公司、房地产公司等部门的.工作关系;
5、根据项目实际情况审核物业管理公司人员编制、运作方案、费用预算等工作，建立健全组织架构，制定公司的管理方针、目标;
6、参加集团公司要求的工作会议，提交工作总结和各种合理化建议，贯彻落实集团公司领导指令;
7、定期召开各板块经理工作会议，主持公司例会，听取各部门汇报，督促工作进度，解决工作中的问题;
8、负责公司所有经济合同的审批;
9、负责各部门经理职务以上人员的鉴定、录用、辞退等工作;
10、协助各项目负责人与开发公司进行相关工作会谈;
11、定期检查各项目各类制度及质量管理体系的落实实施及监管工作，以检讨和改善个项目的管理水平;
12、负责公司各类费用收支的审批。
任职要求:
1、35 岁—55 岁，本科以上学历，从事相关工作十年以上，有房地产、建筑、物业管理等行业相关经验，经过相应管理专业培训;
2、沟通谈判能力强，有较强的全局观念及统筹意识;
3、具有丰富的物业管理实践经验，责任心强，能及时、有效、妥善的应对各种突发事件;
4、熟悉物业管理相关法律、法规及政策要求;
5、能熟练操作 office 办公软件。
旅游项目总经理岗位
项目总岗位职责 篇28
职责：
1、在项目经理的领导下，对施工现场进行全面生产管理工作;
2、负责对工程工期、质量、安全生产和环境保护的管理和监控
3、领导编制项目施工生产计划，并负责审定、考核分包单位月、周计划，并组织贯彻实施;
4、负责组织实施项目工程施工组织设计及既定的方针目标。直接领导安全生产、文明施工、施工机械设备现场材料等各项管理工作;
5、组织施工人员严格按施工程序、科学安排施工作业。加强指挥，合理调度，对施工过程质量、工期和安全生产进行控制、检查。
6、负责协调总包各工种间、总包与各分包交叉施工中相互配合工作。组织对项目施工资源进行协调、调配;
7、主持本项目经理部的生产例会，落实项目施工生产计划和完成情况
8、参与工程各阶段的验收工作，具体负责质量事故、安全事故和环境污染事故的调查处理
任职要求
(1)具有大专或以上学历，(经验丰富者优先考虑)建筑工程或相近专业
(2)具有5年及以上工作经验;具有2年及以上建筑施工企业生产经理工作经验
(3)具有卓越的组织协调能力，良好的沟通能力，独立分析和解决问题的能力;
(4)熟练使用计算机，熟悉 office等常用办公软件
项目总岗位职责 篇29
1、认真贯彻党和国家方针、政策、法律、法规和上级颁发的管理制度，认真执行行业标准、技术政策。
2、认真落实公司有关工程项目管理的规定。根据公司的各类规章制度及中交项目公司机电工程管理部各类规章制度完善本部门的工作制度，做好内部工作分工。
3、主要负责地铁车站内BIM技术模型维护、BIM技术应用，完成领导安排的其他任务; 负责组织对设计文件进行审核及编制工程项目实施阶段的施工组织设计、施工方案、施工技术措施，技术交底等，并报请总工程师审批。
4、参与项目管理策划，主持编制项目整体实施性施工组织设计。识别评估风险后，制定规避和转移风险技术措施，收集分析与风险相关信息，并进行风险因素监控。
5、负责工程质量验收和工程质量事故处理等工作，编写一般质量事故处理方案。
6、组织检查分包单位施工组织设计、施工方案等执行情况。
7、组织分部、分项及隐蔽工程的安排、检查、签证及资料整理。
8、参加项目经济活动分析，负责组织工程竣工资料的收集、整理、归档，负责组织工程项目的阶段性验收。
9、负责与他部门的联系、协调工作;负责与外单位、上下级单位的联络工作。
项目总岗位职责 篇30
职责：
1、负责编制总体项目实施组织方案，负责编制项目各阶段计划，确定主要节点目标，参与编制项目建设管理手册;
2、项目开工前，负责组织项目设计资料进行会审，组织对各分包单位的设计和技术交底;
3、负责汇总勘察资料和施工图中的问题，负责及时办理设计变更手续或签证;
4、组织对项目自验自评，组织审查并完善项目竣工资料，组织作好施工现场的竣工验收准备工作。
任职要求：
1、土木工程类相关专业本科及以上学历;
2、20xx年以上大型项目的技术管理工作经验，3年以上大型项目总工工作经验;
3、熟悉国家现行建设相关法律法规;现行的国家、行业有关技术标准、规程规范、施工技术规范等;
4、熟练应用办公软件、结构计算软件、项目管理软件;
5、持有高级职称及一级建造师优先考虑。
项目总岗位职责 篇31
职责：
1、全面负责项目工程技术、质量管理工作，保质保量的完成项目施工进度计划和任务;
2、为编制项目各类进度计划和督促落实提供技术支持;
3、组织图纸会审，专项技术方案讨论、施工问题的解决;
4、对施工现场的技术、质量、安全、进度等方面问题并跟踪处理;
5、完成技术及产品演示、培训、宣讲工作，完成内部技术培训和任职资格评定，及外部技术交流工作。
任职要求：
1、研究生或以上学历，28-45岁，公路与桥梁专业;
2、熟悉公路养护技术规范，监管工程从合同、施工方案到完工总结的全过程，按标进行评价;
3、熟练使用PPT、论文/课题撰写能力强;
项目总岗位职责 篇32
岗位职责:
1、协助董事长统筹项目实地勘察和市场调研，拓展土地信息来源渠道，获取符合公司投资标准的地产土地资源储备;
2、组织进行项目现场勘查、市场调研、落实地块相关信息，撰写调研报告，进行项目投资判断，及时掌握行业政策、市场动向，制定项目拓展策略策略;
3、组织拓展项目《概念性规划设计方案》、《项目总体定位初步策划方案》、《项目建议书》、《可行性研究报告》编制和报审;
4、开展土地征用和用地计划报批、土地招拍挂手续执行;
5、对接公司项目拓展工作、投资估算、立项申报，协助董事长拓展项目的商务洽谈，合同拟定并落实执行;
6、其他工作。
任职要求:
1、工民建、建筑学、工程管理、房地产管理、工程造价等相关专业本科及以上学历;
2、5年以上房地产项目开发拓展经验，具备市场研究、投资测算等相关知识经验，熟练完成调研报告，具有土地一级开发工作经验优先;
3、熟悉相关房地产项目开发工作流程，较强的与政府部门公关能力，对国家政策和房地产市场变化有敏锐的洞察力;
4、拥有较丰富的.项目资源、房地产商资源和社会资源，熟悉国家土地法规和征地拆迁等房产开发相关国家政策;
5、有连锁门店或连锁项目的拓展经验，了解开发报建的相关流程。
文化项目总经理岗位
项目总岗位职责 篇33
职责：
1、负责主持编写项目施工策划、施工组织设计、重大施工方案及分项工程施工方案;
2、负责对施工组织设计、施工方案进行技术交底，组织各级分项工程技术交底工作，并检查、督促施工班组按各级技术交底要求进行施工;
3、负责项目图纸管理工作，负责与甲方、监理、设计单位的技术沟通;参与设计交底，组织项目内部图纸会审工作，并做好会审记录及交底，检查、督促施工班组按交底要求进行施工;
4、负责组织工程分项、分部、单位工程施工质量的日常检查和验收工作;
5、负责组织本项目的测量、试验、检测、技术复核工作;参与隐蔽工程验收工作;
6、负责组织各项工程技术资料的编辑、收集、整理和汇总，负责组织编写工程竣工图，负责组织工程竣工资料的移交、备案;
7、负责组织工程创优资料编写、创优申报、过程跟进及复查;
8、负责项目技术创新工作(包括“四新”应用、科技成果申报等)。
职位要求：
1、工民建相关专业，本科或以上学历;
2、5年以上工作经验，10万方以上大型高层项目管理经验;3年以上同等岗位工作经验，持有一级建造师资格证优先;
3、能熟练应用常用的工程绘图软件、办公软件、工程管理软件等工程技术应用工具;
4、熟悉图纸审核、方案编写、测量复核、资料管理等并掌握国家相关规范标准、施工工艺;
5、具备较强的沟通协调能力、统筹能力、抗压能力及成本意识;